苏州招聘

一.管理培训生计划的目标：
1年内成为业务管理者，2~3年成长为部门负责人或者分校校长。
二. 管理培训生的培养方式：
1、1~6个月各部门调岗实操学习，全面了解基础工作内容和流程；
2、6~12个月提供管理类课程培训、业务培训并有相关业务专家指导工作实践，立足行业前沿锻炼综合能力；
3、6~12个月成为项目管理者，1-2年成为业务干部，2-3年成为部门负责人或者分校校长；
4、在这个过程中，结合个人意愿、特点与组织需要（或：分校发展意向），选择在分公司或分校实现人生规划和目标。
任职条件：
1、有良好的语言沟通能力；
2、具有一定的领导力和影响力，团队协作能力和人员协调能力强；
3、优秀的持久学习力，渴望成功，对工作持续的热情；
4、沟通能力强，良好的语言表达能力，理解力较强；
5、工作执行力高效，抗压力较强，可以适应全力以赴的以目标为导向的工作内容；
6、敏锐洞察力，逻辑思维能力较强，分析和决策能力较强；
7、热爱教育，认同并理解京翰教育理念，愿意在教育行业长期发展。
工作地点：
高新校区：苏州高新区滨河路1388号X2创意街区7#1F
沧浪校区：苏州十梓街569号
吴中校区：苏州东吴南路388号吴中商城1F
园区校区：苏州苏雅璐388号新天翔广场23F

    安博·京翰1对1学校是安博教育集团旗下专业针对中小学学生课外辅导的权威机构，安博是以学习者为中心面向个人及组织提供学习和教育服务的领航企业。京翰1对1教育(www.zgjhjy.com)由京城名师联合创办，经过多年的发展和众多一线教育专家和教育研究院的加盟，目前已经建立起了国内较大规模、从小学到高中的基础教育全体系课外辅导教师资源库。

本着“关注孩子学习成长的每一个细节”的治学理念，京翰教育在业内率先推出“4个1”辅导模式：即一名学生一套学习方案，并配置一名专职班主任和一位精英教师，目前众多学子经过京翰的辅导实现快速提分，实现了升学的梦想。因为完善温馨的服务、现代时尚的学习环境，被家长和孩子亲切的称为“孩子的第二个家”。

“做精品教育、树行业典范”，2009年，京翰在业内率先导入学生流程服务管理系统（Students Process Service Management System简称SPSMS），全面规范和提升服务层级，引导1对1课外辅导行业升级换代。

2010年3月，京翰教育联合中国保护消费者基金会共同设立“中小学生教育消费质量保障基金”，在课外辅导行业率先引进和创建第三方教育消费质量诚信保障机制。