苏州招聘

工作要求：
1、全面负责公司内部人才的招聘工作；
2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；
3、协助上级完成需求岗位的职务说明书；
4、发布职位需求信息，做好公司形象宣传；
5、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试；
6、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；
7、对拟录用人员进行背景调查，完成录用通知；
8、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；
9、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告；
10、完成领导交办的其它工作。
要求：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、2年以上HR招聘工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

北京瑞祥佳艺建筑装饰工程有限公司成立于1998年，大型工程企业，行业著名品牌。瑞祥装饰商标在国家工商行政管理总局商标局注册，注册资金1200万元，拥有国家甲级设计资质，国家二级施工资质，是中国室内装饰协会、中国建筑装饰协会会员单位。集团主要经营的专案是：高级办公空间、星级酒店、大型娱乐餐饮会所、展示空间、机场、医院、公共空间及其它大中型专业的装饰工程的设计与施工。历经十一年发展，以其品牌化、规模化、专业化、产业化的竞争优势成为中国公装行业的旗舰品牌。