直聘房产销售代表房销售人员,保底3000月入过万
苏州东城世纪不动产经纪有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:中介服务 房地产开发
职位信息
- 发布日期:2014-04-29
- 工作地点:苏州-工业园区
- 招聘人数:若干
- 工作经验:一年以上
- 学历要求:初中
- 职位月薪:面议
- 职位类别:销售代表 普工/操作工
职位描述
任职要求(房地产经纪人)
1、 18—35周岁,热爱销售,无同业工作经验均可;
2、正向思维、荣誉感强、有团队归属感、有强烈的成功欲望;
3、有理想、有追求、肯于用双手改变自己及家人生活,实现自我价值;
岗位职责:
1、 负责公司房源、客户的开发与维护,并与业主建立良好的业务协作关系;
2、 负责客户的接待、咨询、了解客户需求,提供合适房源,陪同客户看房,商务谈判等工作
家一样的工作氛围(环境)
1、在“利他”理念下的一群追求梦想的年轻人,不分彼此,不分等级,只有团结一致、万众一心的拼搏;
2、这里的年轻人,阳光、正向、积极、拼搏、进取;这里的年轻人,相互鼓励、相互搀扶;这里的年轻人,有着共同的目标——用双手改变自己和家人的生活,实现自我价值!
无限量晋升发展平台
1、 所有管理人员100%均为内部晋升;
2、 公司将提供管理岗位实战锻炼机会;
具有竞争力的薪资
1、 基础薪资:无责任高额底薪(3000)+高额提成(40%)+绩效奖金+五险一金;
2、 特色福利:年资、带薪年假、爱心基金、老员工福利、内部购售房优惠、节日福利、国内外旅游、免费体检、就近分配工作。
完善的培训体系
1、见习期培训,让你未入司就开始成长!
2、“一帮一”师徒制,助你快速开展行业工作;
3、新人班培训,是你系统学习专业知识的开始;
4、经纪人晋级培训,让你成为房地产销售专家;
5、储备干部课程培训,让你具备管理人员必备素质与技能;
6、管理人员培训,让你成为业内优秀的管理人才;
7、E-Learning在线学习,自助式学习更便捷;
8、“黄金搭档”组合,让你在实践中不断成长。
“理想、行动、坚持”,让我们携手并肩践行梦想!
晋升机制:所有运营体系管理人员均为内部晋升,阶梯型晋升路线就在你脚下,置业顾问-资深置业顾问-合伙人,能走多远取决于你自己。
苏州东城世纪不动产经纪有限公司,成立于2004年,主要经营高档不动产的买卖和租赁业务,并以此为核心积极开展多元化的经营,经过10年来公司同仁的努力,已成为苏州房地产中介市场中坚力量,具有强大的发展潜力。公司为同仁创造培训机会、职业提升和个人发展空间,明确主张个性意识和企业团队精神相并重,致力于建立终身学习、永远进取的组织。我们有最丰富的资源,我们提供最优厚的待遇,欢迎加入我们的团队。
1、有人问我是不是所有人都能赚到钱?
答:所有人都能拿到最低保障3000元底薪。没有任何一个行业是所有人都能赚到钱的。可分为优等生/上等生/中上等生/中等生/下等生收入都不一样,看您想成为哪一个级别的。
2、有人问我新人没有人脉,前三个月能拿多少钱?
答:新人不用担心,公司有成熟的培训机制,而且店组内分适合自己的师傅.帮助你快速成长.而且我们已经有过很多新人刚进来就靠执着,用不放弃的精神开单的。
3、有人问我大多数人平均能拿多少钱?
答:没办法平均,但是付出和回报是成正比的。
4、有人说这行是赚的很多,但现在市场不好等好了再做这行可不可以?
答:可以,但我想人最宝贵的就是信仰,如果没信仰一切都是浮云,有倒闭的公司没有倒闭的行业,市场好的时候还是有人赚的多有人赚的少,市场不好依然有人月薪过万,不努力凭什么想要得到的比别人多。
打工很不易,收入和成绩的好坏不是工作量的多少,而是你选择的行业对不对。——好工作,可以让您笑得更开心!
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