苏州招聘

1、首要职责为实现公司经纪业务在该区域的经营发展目标；并指导督促营业部人员完成各自业绩目标及业务指标；
2、全面负责所在营业部各项工作，主持制定营业部工作计划并组织实施，确保公司经纪业务发展战略在营业部所在区域的贯彻落实；
3、有效制定营业部的考核制度，并组织开展考核工作；
4、建立健全营业部内部控制制度，规范各环节工作流程，做好防范和控制风险工作；
5、协调营业部与所在地区证券监管部门及其它相关管理部门之间的关系；
6、优化内部各岗位及人员配置，发挥员工工作积极性及主动性。
任职要求：
1、学历要求：证券、经济、法律、财会、金融管理类等相关专业的本科以上学历；
2、工作经验：具有五年以上证券从业经验或8年以上金融行业从业经验，无不良工作和信用记录；丰富的券商营业部管理经验，善于团队激励以及市场拓展；了解本地证券市场，有比较广泛的人脉基础、客户资源；
3、综合素养：富有创新和开拓精神，具备管理、营销等专业知识，熟悉证券行业业务和金融产品；有相当程度的决策能力和执行能力。具有符合证券业分支机构负责人岗位需要的相关条件及管理能力、组织能力、学习能力。
工作地点：合肥

上海智生道人才咨询有限公司
            
我们的理念： 专业、卓越、用心、创新
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我们的定位： 塑造中国一流猎头品牌地位
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