人事
苏州骏腾房产经纪有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产开发 中介服务
职位信息
- 发布日期:2014-05-29
- 工作地点:苏州
- 招聘人数:1
- 工作经验:二年以上
- 学历要求:本科
- 职位月薪:3000-4499
- 职位类别:人事专员 人事主管
职位描述
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、两年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识;
工作时间:9:00-18:00
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、两年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识;
工作时间:9:00-18:00
公司介绍
苏州“骏腾置业”品牌为苏州骏腾房产经纪公司所属,主要经营房产买卖及租赁业务,并联合其它渠道,整合资源代理一手楼盘销售。公司以“骏马奔腾行千里,良才勤觅置万家”的口号,吸引了一大批从事本行业多年的精英经纪人,从而缔造了一个以人为本,专业制胜,口碑至上的优秀服务团队。公司发展初期规模虽小,但却已站在规模规范的高点,运用最先进的管理体系,采用最科学的团队激励模式;并能让真诚服务的价值观念深入每一位员工,具备品牌和口碑的战略眼光。连媒体也为这样的公司所吸引,并在第一时间内做了专题访问。骏腾置业一定会在不久的将来以千里驹的姿态领跑苏州市场。我们的成长因为有你的加入而更加丰富多彩,欢迎您成为我们的一员,挥洒青春成就一生……