苏州招聘

岗位职责：

1、 制定公司人力资源策略、制度及组织实施，跟踪实施过程，评估实施效果并及时进行调整；
2、统筹规划公司人力资源战略，建立并完善人力资源管理体系，研究、设计公司人力资源管理模式，包括：招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设和完善；
3、制定和完善行政人事管理规章制度，督促、检查各项制度的贯彻执行；
4、定期向公司决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，并致力于提高公司综合管理水平；
5、塑造、维护、发展和传播企业文化；
6、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；

任职资格：

1、30-45岁，全日制大专以上学历，人力资源、企业管理等相关专业；日语熟练或英语熟练者佳；

2、8年以上大中型制造型企业管理经验，3年以上人事行政经理经验；

3、对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；

4、熟悉国家和地方相关劳动人事政策，精通劳动法律法规；熟知政府的政策以及工作流程，熟悉行政人事日常管理工作流程，在人才的发现与引进、薪酬福利设计、绩效考核、岗位培训、行政后勤管理等方面具有较为丰富的实践经验；

5、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
6、具有较强的组织、协调能力，良好的计划和条理性，擅长沟通交流；
7、具有解决复杂问题的能力，具备独立工作能力及良好的工作推进能力；注重细节，能承受工作压力；

8、熟练使用办公软件,为人正直，有威信，具有良好沟通能力，处事严谨稳健。

世联汽车内饰（苏州）有限公司是日本SEIREN CO.,LTD 于2002年12月11日在中国设立的第一家独资企业。主要产品为汽车用安全气囊、汽车内装饰(纺织品面料及真皮加工)及其它特纺素材。
    SEIREN CO.,LTD 是世界著名的汽车内装饰及安全气囊的生产厂家之一，其具有世界一流的设备，技术及管理能力，特别是其独自开发研制的VISCOTEC‘S系统，将研发和生产融为一体，可以快速对应客户的要求，在世界上处于领先地位。
    SEIREN CO.,LTD在 美国、巴西、泰国、韩国、比利时等国设有生产汽车内装饰材的企业。在苏州新设立的世联汽车内饰（苏州）有限公司，是公司海外战略的重要一环。公司将引进最先进的技术、设备，培养优秀人才，将苏州世联建成世界上最有竞争力的汽车内装材生产企业。
    公司提供合理的薪资福利待遇，录用者有机会至国外受训，真诚期待您的加入！
公司概要
（1）设立日期：2002年12月11日
（2）注册资金：3180万美元
（3）总投资额：4500万美元
（4）土地面积：175000平方米（约280亩）

公司网址：www.seiren.com



请您在接到人事课面试通知后,携带身份证、学历证明等原件，至我司面试， 请应聘人员传真或Mail联系,谢绝来电来访!