苏州招聘

岗位职责：
1.制度制定及审核：负责企业基本制度和总裁办相关制度的制定和完善。审核与印发以公司名义印发的各项公文及制度。
2.上传下达： 如实传达总裁制定的企业战略方针以及各项规章制度，同时认真收集各下级部门的意见反馈，保证各项制度的顺利推进。
3.督察督办： 负责总监会、经理会议定各事项的督办工作，及时跟进各中心部门工作任务的实际进展情况。
4公关接待：组织来客接待，做好公司客人的陪同接待工作，做好行程及食宿事宜的安排工作。
5.顾问外脑：维护公司品牌形象，公司大事件的新闻发布与更新，配合政府相关部门的检查和其他外联工作。负责公司的法律咨询及法律风险防范工作。
6.纪律检查：切实落实公司的“八大戒律”及公司相关制度规定，对于违纪违规现象及时按规章制度给予相应惩戒，同时做好预防工作，发现问题时提前予以纠正和调整，保证公司各项规章制度的顺利进行。
7.负责总办、纪律检查、行政管理等统筹管理工作，主导总办日常工作和纪检工作。
任职资格：
1.26-33周岁，统招本科及以上学历，形象气质佳。
2.6年以上总裁办或总助工作经验，3年以上管理经验，有5人以上团队管理经验。
3.文笔能力强，具有较强的沟通、协调、组织能力，具备解决突发事件的能力、优秀的外联及公关能力。
4.良好的职业素养和团队协作精神，较强的执行能力和保密意识。
5.有金融、互联网行业经验者优先。

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