苏州招聘

岗位职责：
1．根据总部渠道部的要求，制定区域渠道拓展战略明确拓展实施计划，负责制订区域年度、季度、月度销售计划和目标，确保销售目标和计划的实现，对本区域的销售指标负责；
2．负责本区人员的招聘、培训、指导，制定区域各项工作制度并监督执行情况；
3．根据市场和销售指标的需要，做市场费用的分配，物料的支持分配，有前瞻性；
4．指导代理商业务、人员和运营，不断提升所辖区域代理商体系的市场运作能力；
5．协调渠道关系、协调处理各类市场问题，发展、筛选注册商，调整渠道区域布局；
6．制定全年区域费用预算，负责市场研究和发展规划，并提出产品改善的建议；
7．完成上级领导交办的事情，定期汇报本区的工作进展和销售情况，对部门成员进行定期述职，并做出工作评定，改进区域与公司的业务工作流程。

任职资格：
1．本科以上学历，5年以上互联网服务行业渠道销售管理或4年以上直销经验；
2．熟悉互联网渠道管理模式，了解互联网行业发展与商业应用；
3．品行端正，责任心强，能承受较强的工作压力，能够适应出差的生活，工作积极主动，具备良好的团队协作及执行能力；
4．具备良好的市场开拓能力，热爱销售工作，具有独立的分析和解决问题的能力，市场
感觉敏锐，有良好的沟通技巧和组织能力；
5．有实际互联网产品培训经验，有丰富的渠道资源者优先考虑。

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