苏州招聘

岗位职责：
1.树立部门内部良好的工作士气；
2.负责组建运营团队，制定公司项目运营的目标和计划;
3.制定年度、季度、月度等相关收支预算；
4.沟通与开发商的合作方式，并安排相关的合作推进工作；
5.协调好部门内员工的工作，并指导部门工作；
6.协调好平行部门间的工作对接。

任职要求：
1. 大专及以上学历，房地产、建筑工程、市场营销、广告、新闻、经济类等相关专业；
2. 5年以上房地产营销中高层管理工作经验，独立主持过2个以上大型房地产项目的营销管理工作，并有房地产项目调研、策划、推广工作经验；
3. 对房地产行业、客户和媒体有深刻理解和控制能力；
4. 可独立制定各项目总体、分阶段的营销策划、市场推广计划并有效执行，制定销售方案、策略和实施方案并有效执行；
5. 熟悉房地产销售和售后服务管理，熟练掌握各种销售模式，富于创新精神；
6. 具有较强的公关协调能力、良好的客户服务意识；
7. 具有追求卓越、精益求精的工作精神，较强的目标感和行动力；
8. 具有较强的领导力、工作规划能力、组织实施能力、沟通协调能力，善于调动团队工作激情；能有效地对项目整体工作进行质量把关；
9. 精通电脑操作，尤其Word、Excel、PPT的操作能力强；
10. 承受较高的工作压力。

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