苏州招聘

岗位职责：
1、根据公司产品策略主题。走访市场；确定市场容量，分析竞品信息，收集经销商资料和大型重点终端资料。形成初步市调报告；
2、根据事业部初步评估的结果确定要开发市场，根据初步市调报告中的区域规划方案、对开发区域进行深度市调，收集汇总该地区目标客户资料及经销商资料；收集整理竞品信息；形成销售方案报事业部及财务部做可行性报告的审核；
3、根据销售方案中岗位规划表进行业务人员招聘、组建业务团队，制定招商标准、拜访经销商、形成招商计划书、构建初步经销商架构；
4、根据岗位规划表来制定第一阶段的岗位任务表及工作时间表、上报事业部及市场部进行审核；
5、根据销售手册及市场手册、销售财务管理手册与驻地专员做好办事处日常管理及销售管理工作；
6、根据事业部下达的年度目标进行下一个市场区域的规划、并落实工作；
7、业务经理协助、监管分管业务员的信息卡建立，在公司规定的时间内做好规划表，明确业务员的工作内容和范围，进一步规划市场细分渠道来扩大销售范围；做好岗位规划表的月度修正；
8、根据事业部下达的月度目标做好各地区各业务员的任务分解；做好各项销售管理工作、梳理开发客户的问题并提出解决方案；提高客户达成率；
9、做好分管区域业务人员的培训工作及公司各项新建制度的上传下达工作，使业务团队具有高度的战斗力及执行力；
10、按时参加公司各项培训及月度、年度会议、并做好记录工作；
11、负责一批商、二批商的维护管理工作、使其库存管理、订货管理合理化；
12、完成上级交代的其他任务。任职资格：

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。


有意者，请于周一至周六，9:00-16:00期间，联系：18651586896 许先生

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无锡新橙宝饮品有限公司生产技术人员发奋图强、不断学习，借鉴国内外先进的管理法规及经验，完善公司的质量卫生管理，使我公司始终能为顾客提供优质安全的高档产品。