苏州招聘

岗位职责
1、执行总部的人力资源的相关政策；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、制定公司人力资源需求规划并执行；
4、需协调各部门人力资源工作及员工的聘用、福利、培训、绩效等管理工作；


任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、三年以上同等岗位工作经验；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
5、熟练使用常用办公软件及网络应用。

新联康（中国）有限公司是一家专业的房地产营销代理企业，深厚的专业底蕴、高超的业务水准、优质的客户服务和执着的敬业精神共同打造出了这一享誉全国的房地产代理旗舰品牌。
其前身是台湾房地产策划代理巨人——新联阳集团的海外事业处，自1992年入驻大陆并扎根上海之后，伴随着房产市场从无到有、从小到大，新联康积极引入先进的策划理念与成熟的操盘手段，开房产营销风气之先，并逐步将业务拓展到全国众多的大中城市，从而实现了以上海为中心，全国化、规模化、集团化的经营运作，并为中国房地产行业培养了众多的精英人才，因而在业界享有房产营销人才的“黄埔军校”这一美誉。
二十年来，新联康一再创造行业奇迹，每年都在全国房地产市场树立新的指标个案，深得诸多房地产开发商的信赖和肯定。目前新联康已与万科、金地、新城等房地产集团公司形成战略联盟，业务范围涵盖全国40多个城市，现在职员工2300余人，2010年服务42000户置房家庭，营业额突破400亿元。
苏州新明阳投资顾问有限公司，是新联康在苏州的实业机构，也是苏州最早将房地产代理引入房产营销的公司之一，成立于2000年6月，主营业务为房地产项目营销策划。历经十余年，公司代理的业务已遍及苏州、常熟、昆山、太仓、张家港、吴江。公司已取得中国城市房地产中介服务B级资质，是苏州房地产业协会会员单位。
新联康，二十年叱咤风云，数百万平米销售成绩，不断壮大的菁英团队，公司未来十年的发展期待您的加盟！