苏州招聘

职位描述
1、负责网店的整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作
2、负责店面日常策划、上架、推广、销售、售后服务等日常运作与管理工作
3、熟悉淘宝操作流程和交易规则及关注相关公告发布并作出及时反应对策
4、协调店铺与公司内部的各项资源配置，有效提高各工作绩效与能力，定期对客服人员进行技能培训
5、制定月度销售任务和服务水平提升目标，制定月度店铺推广预算；
6、负责策划店铺促销活动方案，执行与配合淘宝官方相关营销活动，带领管理团队完成预期销售目标；
7、负责收集市场和行业信息，产品分析，为公司定制网销产品提供依据
8、淘宝营销工具研究，优化店铺及商品排名，提出应用方案，提高入店流量，增大点击率和浏览量、转化率；
9、优化产品关键词、库存和产品线，并根据实际情况微调店铺的经营方向
10、按日/周/月/季监控分析数据（营销数据、交易数据、客户关系、库存数据），定期针对推广效果进行跟踪、评估，并提交推广效
果的统计分析报表，及时提出营销改进措施，并给出切实可行的改进方案；

职位要求
1、3年以上网络运营管理经验，珠宝、饰品、化妆品、女装等行业经验优先
2、熟悉淘宝、天猫等各类营销工具；
3、熟悉网店运营各种活动申报技巧，能聚集流量和人气，快速打造爆款
4、有独到准确的眼光，根据季节特点挑选网销款商品5、能对商品、顾客及营销数据进行监控、分析、管理

恒孚银楼始建于清嘉庆年间，至今已有200余年，是中国历史上著名的四大银楼之一。恒孚之名，即信誉永存之意。如今的恒孚已经发展成为一家实力雄厚的综合性珠宝集团，有着其他品牌无法比拟的深厚底蕴。恒孚珠宝现有三十余家门店专柜，并在不断继续扩张中。
诚信、专业、坚持、合作是恒孚企业文化的精髓，恒孚自创立起就以诚信为立业之本，历经两百多年依然秉承对消费者、对员工、对合作伙伴的诚信，致力于坚持提供完美的品质、专业的服务，并培养恒孚人的团队合作精神，为了实现共同的目标而奋斗。恒孚注重专业团队的不断提升与优化，倾力开展各项培训，建立完善的福利体系，不断提高和改善员工福利，并提供公平公正的晋升通道给每一个追求发展的员工。
我们将为您提供：
一、有竞争力的薪酬体系：
1、基本薪金+各类绩效奖金+其他奖金
2、员工和店长根据业绩表现还可不断晋升并获得更高薪资
二、系统完善的培训机制：
公司为不同等级员工提供对应的各类培训，以帮助员工快速掌握工作技能并获得不断提升。
三、温暖关爱的福利制度：
恒孚正式员工均享有午餐补贴、交通补贴、年资津贴、带薪年假、各类节日礼包礼金、专项体检、旅游等多项福利。遇员工新婚、生育、生日等，公司另外给与礼品或礼金。
四、鼓舞人心的激励机制：
恒孚为所有员工提供公平公正的内部晋升通道。

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