苏州招聘

应聘方式：
1、通过前程无忧申请职位
2、通过朗诗集团上海地产公司招聘门户网站landseash.zhiye.com在线申请

岗位职责：
（一）部门内部管理
1、根据区域年度经营计划和各项目开发计划，编制部门工作计划，并监督执行；
2、组织、指导、推动所辖业务领域管理制度的制订和修订，组织编制和完善部门内部工作细则，并负责监督贯彻执行；
3、负责部门内部工作安排，指导下属人员完成各项工作，负责直接下属的绩效管理工作，帮助下属提高工作绩效；
4、控制部门内部管理费用支出；
（二）项目前期研究
1、项目土地获取阶段：参与土地分析、项目定位与项目可研工作，为公司的投资决策提供建议与市场信息支持；
2、项目规划设计阶段：确定项目市场定位与客户定位，参与项目规划方案讨论制定；
3、项目开发建设阶段：参与制定项目开发计划，结合开发计划制定项目营销策略与推盘节奏；
（三）品牌管理
1、在集团的指导下，落实品牌定位、推广及维护工作；
2、负责区域内媒体、合作资源关系的拓展与维护；
（四）策划推广
1、根据区域内各项目销售计划制定形象定位方案与营销推广方案，并监督各项目营销推广工作的执行，保证实施效果；
2、合理控制营销费用支出，审核项目阶段性推广、媒体计划；
3、配合集团进行营销创新活动，促进销售目标的实现；
（五）产品销售
1、制定区域内各项目整体销售计划，包括销售回款指标、销售节奏、销售分解等；
2、负责落实区域内项目销售、回款工作，保证各项目的销售指标的顺利实现。

入职要求：
1、38岁以下，专业不限（市场营销类、广告传媒类、市场经济类佳），本科及以上学历；
2、8年以上房地产营销工作经验，3年以上同岗位工作经验，全程独立负责10万平以上房地产项目营销全流程管理工作（有知名企业同岗位工作经验者及具有2个及以上一定区域影响范例项目者优先）；
3、熟悉房地产相关法规，具备敏锐的市场洞察能力，优秀的项目组织能力、严谨的逻辑思维与分析能力，良好的沟通、协调、执行推动能力；
4、良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力，责任心、事业心强。

朗诗集团创立于2001年，中国地产百强企业，是一家具有绿色环保、纵向一体化专业能力的国际性开发服务商。朗诗自2004年开始实施聚焦绿色科技差异化发展战略，目前主营业务为地产开发，同时正积极开展绿色养老、绿色金融服务、绿色装饰、绿色设计、物业服务等相关业务，并在美国和德国积极拓展海外地产业务。
朗诗是中国绿色建筑委员会创始会员，同时也是德国、美国绿色建筑委员会成员。连续六度入围中国房地产企业百强名单，位列标准排名2016中国绿房企top30前三甲，曾三次获评中国绿公司百强。
作为集团下从事地产开发的业务主体，朗诗绿色地产秉承为人造房的理念，已开发逾100绿色科技地产项目，先后进入上海、深圳、天津、南京、杭州、苏州、武汉、成都、无锡、常州、绍兴、宁波、张家港、合肥、芜湖、长沙、西安、保定、宜兴、江阴、宿迁、徐州、马鞍山、济南等20多个城市，已为30万业主提供了健康、舒适、节能、环保的绿色住宅产品及完善的绿色物业服务，开发总面积逾1600万平方米。而朗诗布鲁克被动房，则是中国***个获得德国被动房研究所认证的大型被动房项目，并同时获得中国绿建三星、德国可持续建筑委员会DGNB颁发的首个中国铂金证书，以及世界银行颁发的中国首个EDGE认证。
2013年，朗诗绿色地产完成了对HK106的全面要约收购，并更名为朗诗绿色地产有限公司，成功登陆香港资本市场。
2015年，朗诗发布了产品差异化、资产轻型化、市场国际化发展战略，并成立北京地产公司，正式登陆华北。朗诗充分利用已有的技术、品牌和管理能力，与金融机构、开发商等资源互补型企业合作，轻资产模式助推全国和美国市场布局，全年销售额业绩为181亿，其中轻资产部分占比达1/3。
2016年，朗诗通过不断深化战略的转型升级，积极探索新的商业模式，并在开发、销售、运营等各方面均取得良好佳绩。