苏州招聘

工作内容：
1、 负责制定和分解项目公司招商指标，并监督检查完成情况；
2、 负责制定和执行项目租户业态规划和调整；
3、 负责对招商工作的洽谈、签约进行管理、 协调、指导、监督、审核；
4、 负责建立、完善项目运营管理体系、流程及标准，并贯彻执行集团各项相关制度；
5、 建立业务资讯渠道，及时收集、分析相关业务资讯，根据相关信息作出招商决策；
6、 负责运营团队的建设、培训、考核、激励等管理工作；
7、 负责项目品牌管理、日常运营管理，提升园区知名度和认同度。

任职要求：
1、 全日制大专及以上学历，35～45岁间； 上海户口优先。
2、 具有5年以上商业地产招商工作经验，5年以上上海项目运作经历，3年以上同等职级任职经验；
3、 熟悉商业地产项目经营定位、商业规划、业态组合，招商筹划、开业筹备、经营调整及运营管理； 具开拓客户资源能力，对商家资源建立、拓展、需求分析有丰富的实践工作；
4、 具备专业领域知识和技能的传授、良好的团队建设和管理能力，良好的沟通协调能力、优秀的商务谈判和谈判监督能力；
5、 具知名商业地产招商代理机构工作经历者优先，具大型商业地产项目工作经历者优先，具办公楼、餐饮、娱乐等业态商家资源者优先；
6、 具备敏锐的市场洞察力，能够独立进行产业园区综合体的市场调研、分析判断、产品定位和品牌规划者优先。
7、 具上海德必文化创意产业发展有限公司，上海同乐坊文化发展有限公司等创业园招商营运经历者优先。

中企猎头服务介绍

我们的服务：
主要针对部门经理以上级别的高级管理人员。在遵循国际惯例，为客户和应聘人员严格保密的基础上，我们通过对客户所处行业，公司文化，相关业务，和具体需求的研究，准确理解客户的要求，以专业和专注的精神为客户选拔最合适的优秀人才。
我们针对年薪在三十万元以上的职位，利用我们强大的人才数据库和经验丰富的咨询顾问，为客户提供专业筛选，面试，以最快的速度为客户招募最合适的人才。

我们的优势：

专业的背景
1．    专业的人力资源网站：******************
2．    为2000多外资企业和外商代表处提供高级人才推荐，人事外包服务。
3．    立足上海，业务遍及全国。
4．    和美国，欧洲，亚太地区知名人才机构有良好的业务交流与合作。
具有丰富经验的团队
经过几年的积淀，中企人力资源公司猎头部门已形成了具有丰富经验的团队，以便更好的了解、挖掘并满足客户的需求。在基于客户的需求，实施招聘方案的同时，我们还将为用户提供高效而周到的售后服务，并收集客户反馈，进一步挖掘客户需求，以便升级和完善我们的服务，给客户带来更好的招聘效果。