苏州招聘

岗位职责:

-辅助业务部门规划人员编制及组织结构，并保障有效运行
-根据业务重心的调整，及时调整HR政策、流程和工作重心，保障业务顺畅发展
-建立有效的人才保留机制，保障核心人员的稳定
-持续完善人才管理体系，为组织发展提供人才保障
-BP日常工作流程梳理及维护
-协同招聘团队，完成业务部门关键岗位人员招募
-负责HR管理制度的贯彻实施，确保制度的完善与有效
-负责职位体系及职责定期更新，确保与组织需求保持一致
-持续与业务部门沟通，及时发现需求并解决需求
-持续关注市场同行业发展，并定期汇报

任职资格:

-3年以上HR领域工作经验，人力资源相关专业本科以上学历
-熟悉基本HR工作流程，对HR任一模块自己独立的见解
-具备出色的沟通及跨部门合作能力，具备一定的谈判能力
-工作积极主动，有创新和逆向思维能力
-强烈的进取心及成就欲望

申请此职位请将简历投递至：gz.hr@gz.baidu.com

百度，2000年1月创立于北京中关村，是全球***的中文网站、***的中文搜索引擎。

2000年1月1日，公司创始人李彦宏、徐勇从美国硅谷回国，创建了百度。创立之初，百度便将“让人们更便捷地获取信息”作为自己的使命，并为此始终如一、不懈地努力奋斗。
2000年5月，百度首次为门户网站——硅谷动力提供搜索技术服务，之后迅速占领中国搜索引擎市场，成为最主要的搜索技术提供商。2001年8月，发布*********搜索引擎Beta版，从后台技术提供者转为面向公众独立提供搜索服务，并且在中国首创了竞价排名商业模式，2001年10月22日正式发布Baidu搜索引擎。
2003年12月，开创性地推出贴吧，开搜索社区化之先河。
2005年8月5日，百度在美国纳斯达克上市，成为2005年全球资本市场上最为引人注目的上市公司。
2008年1月23日，百度日本公司正式运营，百度全面启动国际化战略。

百度坚信，让人们更便捷地获取信息，让人类的智慧相互沟通与交融，即有利于人类智慧的发展，也有利于促进人们的平等，推动社会的进步。

总　机： (+86 10) 5992 8888
传　真： (+86 10) 5992 0000