苏州招聘

岗位职责：

1、对分管板块企业进行运营动态调研和经营分析，协助企业发现问题、解决问题，确保企业达成经营目标、持续健康发展；
2、对分管板块企业履行出资者管理，包括董事会管理和股权管理；
3、根据集团发展战略，对分管板块企业运经营计划及预算进行管理；
4、根据集团企业分级考核体系，对分管板块企业经营绩效进行全方位的分析、考核和评价；
5、监控分管板块企业的制度设置和落实情况，并协助企业不断完善企业管理制度体系；
6、对分管板块企业所在行业及市场进行研究分析，推进企业发展规划的制定、落实和不断完善；
7、推进、落实分管企业在集团内的资源整合，创造协同效益；
8、领导交办的其他工作。

岗位要求：

1、年龄30周岁以上；
2、MBA类等相关专业，学历硕士以上；
3、具备5年以上相关工作经验；
4、熟悉经营分析、市场研究、企业运营、股权管理、现代企业制度及相关法律法规；
5、有较强的经营分析能力、沟通协调能力、资源整合能力等；

致达集团欢迎各界人才投递简历！
致达集团创立于1994年，系上海市高新技术企业，上海市首批最具影响科技企业、上海市科技百强企业、上海工业优秀企业、上海市文明单位、上海市企业100强、中国制造业企业500强、中国民营企业500强、上海市民营企业10强、2011年上海市五一劳动奖状等。
致达集团以“致力于民族科技之发达”为宗旨，发挥人才、技术优势，以科技创新为核心竞争力，形成“建设、科技（信息、电力）、工贸、教育、金融”等支柱产业，拥有几十余家企业和高等职业教育学院等，多家企业通过ISO国际认证，构建了遍布全国的服务营销网络。