设计师(管理培训生)
路劲地产集团
- 公司性质:合资(非欧美)
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2013-07-11
- 工作地点:上海
- 招聘人数:9
- 工作经验:一年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:建筑设计师 规划与设计
职位描述
路劲地产管理培训生招聘计划2.0
招聘岗位:管理培训生 (1-3年工作经验的往届生)
——土地拓展类、设计类、工程成本类、营销类、财务类、人力资源管理类
工作地点:北京、深圳、上海、苏州、常州、镇江、洛阳、济南、胶州
学历及经验要求:工作1-3年内的统招“211工程”高校毕业的本科或研究生
招聘时间:2013年5月-6月(截止时间6-30)
详细岗位要求、需求城市及人数如下:
土地拓展类:工商管理类专业,1-3年营销或土地拓展相关工作经验;深圳1人。
设计类:建筑学或设计相关专业,1-3年设计院工作经验;上海、镇江、常州、济南、深圳各需要1-2人。
工程成本类:工程土建类相关专业,1-3年乙方建筑施工管理经验;上海、苏州、常州、镇江、胶州、洛阳、北京、深圳各需1-2人。
营销类:专业不限,1-3年知名企业营销背景(非地产开发);常州、洛阳、北京、深圳各需2人。
财务类:财务相关专业,1-3年财务或审计相关工作经历;深圳1人。
HR类:专业不限,工作经历不限。深圳、苏州各需1人。
什么是EMT?
EMT:Experienced Management Trainee有初级工作经验的往届管理培训生
FMT:Fresh Management Trainee应届管理培训生
根据公司发展需求,路劲地产集团在2013届MT计划中增加EMT人员,EMT人员将和FMT人员一同入职,接受为期6个月的系统培训计划。培训结束后,所有MT们将会被安排在各个岗位上,工作会受到特别关注,日后升值速度较快,因此也有“直升飞机”的称号。,EMT,由于有了一定的工作经验,他们具有FMT所不具备的一定阅历及成熟度,在适宜的企业文化土壤及系统中,将会成长更快,因此属于“直升飞机”中的特别版。
MT项目是如何设计的?
让管理培训生成为公司未来的部门领导者、管理接班人、职业经理人,是路劲在长期发展战略下做该项目的目的。为此,我们对MT项目投入了巨大的培训精力、资源与成本。MT项目有如下安排:
1、 公司有完整的培训计划(理论和实践);
2、 在培训过后有较合理的后续保障计划,保障培训生发展;
3、 有跨部门、跨岗位的锻炼机会;
4、 公司有可预见的足够的管理岗位提供;
5、 有企业文化的全面接触;
6、 迅速打造职场人脉,建立工作网络。
想象一下和来自各个城市的优秀的FMT和EMT学员一起学习公司历史,一起了解公司现状,一起工作和生活、一起party,一起户外拓展,一起到优秀城市一线实践,满载而归回到城市后,亲,你不是一个人在战斗……
如何应聘我们??
在来之前请先问自己以下问题:
1、 我非常想成为企业骨干、中高层管理者,为此我可以付出超常的努力?
2、 在目前组织中没有施展的空间?
3、 想成为全国性集团公司的一员?
4、 想在地产届有所作为?
5、 我是否可以经常出差甚至更换地点来全面了解企业?
6、 我是否经常能处理一些棘手的事情?
7、 我是否能畅通的与人交流,并经可能的说服对方?
8、 我是否有较强的文化适应能力?
9、 我觉得自己是否具有一定的管理才能/潜质?
如果有7个YES!!请你快速联系我们,我们将会给你提供一流的成长平台。
简历投递方式:
1、招聘网站(智联、51JOB)在线投递 ——强烈推荐
2、邮件投递。注意事项:
如您没有在线简历,确实需要用邮件投递(zhaopin@rkph.com),请注意投递格式:
? 邮件名称和简历名称需一致,请用:
应聘XX城市EMT--学校名-专业名-姓名
(如: 应聘洛阳EMT-复旦大学-土木工程--张小名);
? 简历内附上近期免冠照片。
EMT面试安排:
? 面试形式:笔试和面试相结合
? 6月份集团将在各区域(北京、上海、洛阳、深圳)进行集中面试,具体时间会以短信及电话形式通知;
? 6月30日前完成offer确认,7月15日签到劳动合同正式入职,统一开始系统培训。
海阔任鱼跃,天高任鸟飞
欢迎加入2013路劲地产MT计划!!!
招聘岗位:管理培训生 (1-3年工作经验的往届生)
——土地拓展类、设计类、工程成本类、营销类、财务类、人力资源管理类
工作地点:北京、深圳、上海、苏州、常州、镇江、洛阳、济南、胶州
学历及经验要求:工作1-3年内的统招“211工程”高校毕业的本科或研究生
招聘时间:2013年5月-6月(截止时间6-30)
详细岗位要求、需求城市及人数如下:
土地拓展类:工商管理类专业,1-3年营销或土地拓展相关工作经验;深圳1人。
设计类:建筑学或设计相关专业,1-3年设计院工作经验;上海、镇江、常州、济南、深圳各需要1-2人。
工程成本类:工程土建类相关专业,1-3年乙方建筑施工管理经验;上海、苏州、常州、镇江、胶州、洛阳、北京、深圳各需1-2人。
营销类:专业不限,1-3年知名企业营销背景(非地产开发);常州、洛阳、北京、深圳各需2人。
财务类:财务相关专业,1-3年财务或审计相关工作经历;深圳1人。
HR类:专业不限,工作经历不限。深圳、苏州各需1人。
什么是EMT?
EMT:Experienced Management Trainee有初级工作经验的往届管理培训生
FMT:Fresh Management Trainee应届管理培训生
根据公司发展需求,路劲地产集团在2013届MT计划中增加EMT人员,EMT人员将和FMT人员一同入职,接受为期6个月的系统培训计划。培训结束后,所有MT们将会被安排在各个岗位上,工作会受到特别关注,日后升值速度较快,因此也有“直升飞机”的称号。,EMT,由于有了一定的工作经验,他们具有FMT所不具备的一定阅历及成熟度,在适宜的企业文化土壤及系统中,将会成长更快,因此属于“直升飞机”中的特别版。
MT项目是如何设计的?
让管理培训生成为公司未来的部门领导者、管理接班人、职业经理人,是路劲在长期发展战略下做该项目的目的。为此,我们对MT项目投入了巨大的培训精力、资源与成本。MT项目有如下安排:
1、 公司有完整的培训计划(理论和实践);
2、 在培训过后有较合理的后续保障计划,保障培训生发展;
3、 有跨部门、跨岗位的锻炼机会;
4、 公司有可预见的足够的管理岗位提供;
5、 有企业文化的全面接触;
6、 迅速打造职场人脉,建立工作网络。
想象一下和来自各个城市的优秀的FMT和EMT学员一起学习公司历史,一起了解公司现状,一起工作和生活、一起party,一起户外拓展,一起到优秀城市一线实践,满载而归回到城市后,亲,你不是一个人在战斗……
如何应聘我们??
在来之前请先问自己以下问题:
1、 我非常想成为企业骨干、中高层管理者,为此我可以付出超常的努力?
2、 在目前组织中没有施展的空间?
3、 想成为全国性集团公司的一员?
4、 想在地产届有所作为?
5、 我是否可以经常出差甚至更换地点来全面了解企业?
6、 我是否经常能处理一些棘手的事情?
7、 我是否能畅通的与人交流,并经可能的说服对方?
8、 我是否有较强的文化适应能力?
9、 我觉得自己是否具有一定的管理才能/潜质?
如果有7个YES!!请你快速联系我们,我们将会给你提供一流的成长平台。
简历投递方式:
1、招聘网站(智联、51JOB)在线投递 ——强烈推荐
2、邮件投递。注意事项:
如您没有在线简历,确实需要用邮件投递(zhaopin@rkph.com),请注意投递格式:
? 邮件名称和简历名称需一致,请用:
应聘XX城市EMT--学校名-专业名-姓名
(如: 应聘洛阳EMT-复旦大学-土木工程--张小名);
? 简历内附上近期免冠照片。
EMT面试安排:
? 面试形式:笔试和面试相结合
? 6月份集团将在各区域(北京、上海、洛阳、深圳)进行集中面试,具体时间会以短信及电话形式通知;
? 6月30日前完成offer确认,7月15日签到劳动合同正式入职,统一开始系统培训。
海阔任鱼跃,天高任鸟飞
欢迎加入2013路劲地产MT计划!!!
公司介绍
路劲地产集团有限公司成立于2003年,是路劲基建有限公司房地产业务的旗舰公司。连续7年位列外资房企NO.1,全国房企上市公司风险控制5强,全国房企35强。深耕长三角、环渤海及粤港澳大湾区,挖掘经济发达、具有潜力的城市及地区,保持业务稳健发展。路劲集团同时拥有专业的物业管理公司,为客户提供优质的置业服务。
联系方式
- Email:zhaopin@rkph.com