苏州招聘

岗位职责：
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
3、协助完成员工工作考核，激励及部门奖金的预算和控制工作，公司安排的其他工作。
4、负责组织编写各部门职位说明书；
5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
7、协助推动公司理念及企业文化的形成；
8、协助完成部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。

任职资格：
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；
2、1年以上相关工作经验，有外企或教育培训行业从业经验优先；
3. 熟悉招聘培训两大模块；
4、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
5、很强的激励、沟通、协调能力，责任心、事业心强。

待遇：试用期2个月，享受五险，提供住宿。
面试地点：苏州市新区金山路68号桃园渡假村内30幢一层百安居房产5112室。
联系电话：0512-68414118

苏州百安居房地产经纪有限公司是一家专业房产连锁公司．主要办理房屋买卖，高档房屋租赁，房屋按揭贷款，公积金贷款，不过户抵押贷款,房屋赠予，房产过户，厂房和商铺的买卖租赁，免费登记房源，免费看房. 新区总店位于狮山路217号，香格里拉大酒店对面； 吴中总店石湖店在吴中大道104号,石湖华城一楼铺面,石湖之韵对面,我们专业经营吴中,十分熟悉吴中的各个区域,我们将以百分百的服务竭诚为您选择您想要的房子！公司成立于03年，是苏州资深中介公司，始终贯彻“服务是第一产品，口碑是首要广告”先进的理念，励精图治，口碑盛传，先后被苏州市行业主管部门评为“江苏省诚信示范单位”、“苏州市品牌中介”、“苏州市信得过中介”、“苏州市放心中介”、“苏州市优秀中介”等荣誉称号。 业务涵盖房屋置换与租赁、商业地产运作、房地产全案策划、投融资服务、房地产网络建设与ERP软件开发等领域，并通过ISO9001：2000国际质量管理体系认证。

凭借对房地产经纪业中合同、法律、信贷、金融、以及市场运作的深入研究与探索，结合国外科学管理模式和国内现状，坚守“不炒楼，不赚差价，透明交易”的原则，同时独创出百安居人自身的商业模式和企业文化，为整个房地产经纪业的健康发展做出积极贡献。未来，我们将以每年超过50％的发展速度稳健前进。

真诚、善良、感恩的百安居人，凭借专业能力和优质服务、独一无二的业内企业文化，以同享丰收为企业目标，始终保持稳健前进的步伐，进而不断获得业界和客户的认可，频频亮相媒体独家专访，专题报道多次见诸网络和报端。百安居人希望通过自身的自律和不懈地努力，用我们的行为引导行业，规范行业，完善行业，进而影响行业乃至全中国！

1、薪酬待遇：较高的无责底薪，独特的提成方式，保证百安居的新人和老人学到的同时更能赚到。
2、晋升空间：明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。
3、培训体系：坚信一流的公司，一流的培训。“全方位、立体式、多层次、多角度、专业化”培训、不外聘管理层的我们被业内称为“黄埔军校”，始终做到培训是员工最大的福利。
4、工作氛围：和谐、互助、团结、共赢的工作理念，融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。
5、企业文化：百安居“五行”：感恩、正向、专注、精进、利他。善的文化，家的方向，百安居人的行为标准正是对企业文化的最好诠释。
这是一个前途无量的行业，值得我们全力以赴；这是一个有理想的企业，值得有梦想的人去追求；这更是一个光荣的职业，每位从业人员都应引以为荣！