苏州招聘

1. 收集、汇总各部门人员需求，配合制定人员招聘计划。

2. 利用各种招聘渠道发布招聘信息，进行简历筛选，组织开展招聘面试。

3. 负责办理员工录用、新进、试用期、调岗、离职等手续。

4. 负责劳动合同、聘用协议等的日常管理，做好签订及到期续签工作。

5. 收集相关的劳动用工等人事政策及法规，规避劳动用工风险。

6. 负责组织开展员工培训需求调查、分析，协同组织实施年度培训工作，建立员工培训档案。

7. 配合开展职称评聘工作。

8. 负责责任编辑注册相关工作。

9. 完成领导交办的其他工作。

招聘条件：

1. 全日制大学本科及以上学历，人力资源管理、心理学、法学等专业。

2. 工作积极主动，思维清晰，逻辑能力强。

3. 有高度的责任感和良好的团队合作精神。

4. 能熟练使用office等办公软件。

5. 有较强的文字功底。

有意者请发送简历至sjtup_hr@press.sjtu.edu.cn，注明所应聘岗位。

上海交通大学出版社的前身是南洋公学译书院，迄今已有120年的悠久历史。依托上海交通大学的学术优势和国内外的出版资源，上海交通大学出版社在主题出版、学术出版、教育出版和数字化、国际化等方面都取得了突出的成就，在科技医学、语言学习、古籍文献、经济管理等板块形成了特色和优势，被誉为在“出版为国家重大战略服务”的典范。2014年，上海交通大学出版社荣获中国出版政府奖?先进出版单位奖，成为改革发展、转型升级历程中新的里程碑。近日，国家新闻出版署公布“十三五”国家重点出版规划增补项目，上海交通大学出版社累计有25个项目入选，在全国500多家出版社中排名并列第八位，在全国100多家大学出版社中排名第二位。

在这里你将获得：
1. 广阔的职业和事业发展空间，丰富的培训、进修和成长的机会。
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3. 上海交通大学和出版社提供的丰富文化和学术资源。
4. 充满文化气息的办公环境，自助咖啡、生日蛋糕券、电影票、节日慰问品……总有一款你想不到。
5. 人性化的工作时间。