苏州招聘

岗位职责：

1、严格执行交接班制度、严格执行巡回检查制度、严格执行操作票制度、严格控制生产指标、严格按操作法操作、认真规范记录岗位原始报表。
2、努力学习本岗位技术和质量管理知识，不断提高工作能力和操作水平。
3、完成本岗位当班生产任务，严格执行岗位操作规程，使本岗位工序处于受控状态，工序特性值达到标准。
4、对所分工负责的岗位设备，认真维护，完好率达到公司规定的目标值，保持无泄漏。
5、对本岗位的设备必须懂性能、懂结构、懂用途，做到会使用、会维护保养、会排除故障。
6、坚持三级过滤，对传动设备经常检查，定期加油。
7、做好安全生产工作，遵守厂规厂纪，不违章操作，发现问题及时处理和反映，消除事故隐患，杜绝事故发生。
8、搞好文明生产，确保生产现场、岗位及设备工器具等整齐整洁。

福利政策：
提供公司班车、缴纳社保（五险）、住房公积金、补充商业保险、年度体检、工作餐等。

任职要求：
1、性别年龄：男女不限，20岁以上。
2、学历专业：高中及以上学历，初级工及以上技术等级。
3、经验：两年以上生产操作工作经历，有化工厂操作工经历者优先。
4、专业知识与技能：熟悉生产工艺流程及设备操作技能。
5、能力：动手能力较强，反应速度快，灵敏。
6、个性品质：具有较强的责任心，良好的团队协作精神，善于沟通，做事严谨、踏实、敬业、积极主动。
7、能适应倒班。

8、工作地点：张家港东沙工业园

一、公司简介：
    江苏金瑞晨新材料有限公司成立于2012年4月，位于苏州吴中经济开发区澄湖东路8号，占地面积达35000平方米，注册资本人民币1500万元。是一家集研发、生产为一体的中国领先的原辅料集成供应商之一。

二、公司定位：
    公司广泛吸收全球范围的优秀人才和核心技术，打造一支具有创新意识和开拓精神的团队，形成一个具有竞争力和前瞻性的国际化企业。

三、公司文化与价值观
    尊重个人、客户至上、价值创造是金瑞晨的文化理念；创新改变世界、诚信持续发展、品质体现价值是金瑞晨的企业观。
    金瑞晨新材料有限公司的信念之一就是：尊重人才，开发自主知识产权的应用技术，打破国外市场的垄断，推动公司产品升级至世界一流水平。公司将不断加大在工艺、品质上的投入，确保金瑞晨产品的高品质，还将倾力打造一个全方面的高水平的检测和研发实验室，提升企业的综合竞争力。“一切为了客户”是金瑞晨新材料的服务理念，充分保证用户对产品的需求，为用户提供及时、规范、有效的服务。

四、公司愿景
    成为行业标杆、建设文化企业，公司将充分利用现有资源，采用现代优秀企业管理方式，为国内和全球客户提供有竞争力的核心材料、应用技术成套解决方案，以品质、服务、文化为绿色清洁能源的广泛应用作出贡献。