苏州招聘

任职要求：
1、性别年龄：男性，30岁以上。
2、学历专业：大专以上学历、机械制造专业，助理工程师以上职称。
3、经验：五年以上化工设备管理工作经验。
4、专业知识与技能：，熟悉机械设备专业的相关规范及技术规程。
5、能力：熟悉化工设备性能，能解决设备运行中出现的复杂故障并提出技改方案。
6、个性品质：具有较强的责任心，良好的团队协作精神，善于沟通，做事严谨、踏实、敬业、积极主动。

具体职责：
1、负责管理好设备的维护检查工作，检修班组做好设备检查和设备管理有关档案的记录工作。
2、深入生产检修现场，指导并做好设备使用和维护工作，降低密封点泄漏率和设备故障率，提高设备完好率。
3、及时组织设备检修工作，指导检修工人科学文明检修，严格执行《设备维护检修规程》，做好技术指导工作，保证设备检修质量；负责检修中备件图纸测绘修复工作，降低设备检修费用；负责检修项目质量监督、检查与验收工作，做好检修记录。
4、加强对检修人员及操作员工的技术教育工作，不断提高其业务水平。
5、负责提出备品备件的需求计划以及检修材料计划。
6、做好设备的基础管理工作：建立健全装置在籍设备档案，做好设备原始资料的汇总、存档工作；建立装置静、动密封档案，搞好密封管理工作；组织做好装置的润滑管理工作，严格“五定、三过滤”；积极采用新技术搞好设备防腐工作。
7、编制检修计划并组织实施：根据设备状况编制各种检修与材料计划；编制压力容器检测及安全阀调试计划；制定设备大修方案，做好计划检修项目中有关图纸的设计和准备工作。
8、负责做好设备制造过程中的质量监督、入场设备的安装及调试等工作。


工作地点：张家港

一、公司简介：
    江苏金瑞晨新材料有限公司成立于2012年4月，位于苏州吴中经济开发区澄湖东路8号，占地面积达35000平方米，注册资本人民币1500万元。是一家集研发、生产为一体的中国领先的原辅料集成供应商之一。

二、公司定位：
    公司广泛吸收全球范围的优秀人才和核心技术，打造一支具有创新意识和开拓精神的团队，形成一个具有竞争力和前瞻性的国际化企业。

三、公司文化与价值观
    尊重个人、客户至上、价值创造是金瑞晨的文化理念；创新改变世界、诚信持续发展、品质体现价值是金瑞晨的企业观。
    金瑞晨新材料有限公司的信念之一就是：尊重人才，开发自主知识产权的应用技术，打破国外市场的垄断，推动公司产品升级至世界一流水平。公司将不断加大在工艺、品质上的投入，确保金瑞晨产品的高品质，还将倾力打造一个全方面的高水平的检测和研发实验室，提升企业的综合竞争力。“一切为了客户”是金瑞晨新材料的服务理念，充分保证用户对产品的需求，为用户提供及时、规范、有效的服务。

四、公司愿景
    成为行业标杆、建设文化企业，公司将充分利用现有资源，采用现代优秀企业管理方式，为国内和全球客户提供有竞争力的核心材料、应用技术成套解决方案，以品质、服务、文化为绿色清洁能源的广泛应用作出贡献。