苏州招聘

1、 根据公司发展战略,制 定人力资源规划,建立规范有效的人力资源管理体系;

  2、 负责统筹公司人才引进及管理,建立适合企业的优秀人才库,完善企业人才选拔机制,

  做好人才盘点工作,提 高人才与现有团队的匹配度;

  3、 负责公司培训体系的建立,制 定培训方案,并跟进实施:

  4、 搭建人才评估体系,完善任职资格体系,做好人才梯队建设和核心岗位人才管理;;

  5、 负责公司绩效管理,建立和完善各部门绩效指标库,有效实施考核,确保公司整体绩效

  的提升;

  6、 企业战赂参与,成为各部门的战略伙伴;

  7、 负责部门日常事务工作管理。

  任职要求:

  1、 全日制本科及以上学历,5年 以上人力资源工作经验;具备互联网行业经验优先

  2、 熟悉企业人力管理模式,实践经验丰富,对人力资源管理各个职能模块均有较深的认识,

  熟悉国家和地方相关政策、 法律法规。

  3、 具备战略思考能力,具有较强的计划性、 原则性和执行力,良  好的人际沟通及协调能力,较强的团队管理能力。

  

苏州环泰物业发展有限公司管理的观前街1号，是苏州市核心城区观前街上的一家购物中心。最近与阿里巴巴合作，将在观前街1号开设O2O的体验商场——创建一个适应时代发展的新商业模式。

观前街1号秉承着以下四大宗旨，将其打造成国内著名步行街上的地标性购物中心：
High Street： 为观前街每年7000万以上的人流量提供完善的服务。
Culture： 购物中心的外观蕴含着苏州传统的建筑文化元素，内在展现的是当代新的消费流行趋势。
Development：随着消费概念的快速变化，提供适应消费者需求的商品。
Green： 面对全球气候变暖，观前街1号略尽绵薄之力，整个经营环节秉持环保理念。
 
这是个谋求个人发展的大好机遇，在此诚聘有创新精神，有经验，勇于接受挑战的人士加入这个新兴团队。