苏州招聘

【工作职责】

1.全面负责中心日常运营管理，对中心的市场、销售、服务、课程等各方面负责；

2.制定并提报中心的销售业绩，通过销售部门的监管按期达成中心销售指标；

3.负责中心人员的有效调配，实现人员的高效利用；

4.确保中心高质量的客户服务及课程品质；

5.负责中心对内、对外关系的建立和维护；

6.保持与总经理的沟通通畅，及时同步中心情况并充分获得管理支持。

【岗位要求】

1. 统招本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、教学管理等专业优先。

2. 年龄28-40岁之间；

3. 5年以上从业经验，具有同行业管理经验2年以上，或知名企业、上市公司管理工作经验者优先；

4. 出色的领导力、团队管理能力、解决问题能力、沟通协调能力，具备敬业精神，结果导向；

5. 果断坚定，重视员工成长，擅长沟通解决问题，具备美吉姆标准体系的执行及监管能力。

岗位晋升渠道：

中心运营总监——区域运营总监——副总经理

岗位晋升渠道：

中心运营总监——区域运营总监——总经理

在美吉姆您还可以享受到：

1 、完善的五险保障，解决您的后顾之忧；

2 、带薪节、假日，让您在工作之余放松身心；

3 、专业高效的在职培训，助力您的职业发展；

4 、持续不断的内部竞聘，加速个人提升脚步；

5 、子女免费入学福利，让您的孩子率先享受优质教育资源；

6、温馨的节日福利、生日福利，感受美吉姆大家庭的温暖。

美吉姆全球
    美吉姆于1983年由威廉·凯普林和 雅可夫·苏西·谢尔曼夫妇共同努力合作创立。利用在儿童早期教育、运动机能学、体育、舞蹈以及体操领域的专业经验，研发出了一套完整的符合孩子天性的教学设备和课程体系，如欢动课、艺术课和音乐课。在三十多年的时间里，美吉姆精心设计的课程始终确保在安全性、适龄性和建立孩子自尊等方面获得佳效果。目前，美吉姆在全球40个国家和地区已经开设了超过400家儿童教育中心，每年都有超过100万的儿童享受美吉姆带来的适龄的、非竞争性的课程。

公司简介：
    美吉姆作为全球儿童早期教育的领导者，美吉姆国际儿童教育中心致力于全面提升儿童整体素质素养。为0-6岁的儿童提供一站式早期课程与服务。
    2009年初，美吉姆来到中国，在北京开设了***家中心。先进的教学设备、训练有素的教师、众多获奖的课程、合理的学生与老师配比，都为美吉姆在中国早期教育领域赢得了极高的声誉。美吉姆在中国迅速成长，如今足迹已遍布大半个中国。
    2010年，美吉姆品牌强势进驻西安，美吉姆西安高新中心成立。新的教育环境，为西安地区儿童带来早教新体验。
    现在美吉姆中国热情欢迎优秀人才的加入，这里有广阔的发展空间、优美的工作环境、极具亲和力的同事以及亲身参与孩子成长的快乐！