苏州招聘

主要工作内容：
1．面向客户提供专业房地产信息咨询
2．从事房屋的买卖，租赁等交易服务
3．为客户提供房屋评估
4．提供周到全面的售后，金融服务
招聘条件：
1．年龄20-35岁，大专以上（含大专）学历
2．具备较强沟通能力及表达能力，品质佳
3．热爱销售工作，充满激情，勇于接受挑战，具备团队合作精神
4．持有房地产经纪人资格证书者优先考虑
录用福利待遇：
1． 社会保障五险（养老、医疗、工伤、生育、失业）+意外伤害险
2． 住房公积金
3． 提供全程带薪培训、带薪年假、生日聚会、团队拓展活动、各项旅游奖励等
4． 置业顾问的月平均薪资可达5000-10000元!
我们拥有一个高度认同企业核心价值观、引领苏州行业发展方向的优秀团队！我们一直坚信人是企业最重要的财富，是企业发展的源动力，我们始终把培养苏州本土的房地产二、三级市场的精英团队当作最重要的事去做。

期待你的加入！成就我们共同的梦想！

企业的高速发展令我们求贤若渴，但做人要诚实，一定要提前告诉你的是：
我们不会许诺令人垂涎的薪酬，但我们承诺“顺驰制造”会令你受益终生；
我们看到“菜鸟”也会头痛，但专业的培训会使每一棵新苗都成为明日的精英；
我们拒绝“空降兵”，但“应届生店长”“27岁的区域经理”会让你心服口服；
我们从不给员工发放卫生纸、红富士……我们认为“五险一金”才是最诚恳的福利；
我们的工作满得让你以为自己是总理，但带薪年假、旅游、拓展会把你载回现实。
我们能提供给你年赚十万的机会,但一切都要靠你自己去努力！！

企业简介：

顺驰（中国）不动产网络集团成立于1994年，具有房地产经纪机构一级资质，是一家专门从事房地产营销及相关服务的大型全国化企业集团，在全国拥有8家公司、500多家连锁店和5000名高素质的员工。
　　苏州顺驰不动产网络有限公司2003年12月进驻苏州市场，通过连锁经营的商业模式，开展房地产信息咨询、房屋租赁、房屋置换、商品房销售等业务，为客户提供安全、快捷、专业的全程置家服务。
　　经过8年的专业打造和开拓，形成了完备的网络运营体系，品牌价值和市场占有率不断提高，连锁店遍布苏州各区，已经毋庸置疑的成为苏州最大的全国化房产连锁中介机构之一。2012我们将继续拓展连锁店规模，辐射更广的服务范围，面向全市招聘置业精英，为公司补充更多的新鲜血液，争做苏州中介行业绝对的领导者。
　　我们拥有一支高度认同企业核心价值观、引领苏州行业发展方向的优秀团队！我们一直坚信人是企业最重要的财富，是企业发展的源动力，我们始终把培养苏州本土的房地产三级市场的精英团队当作最重要的事去做。苏州顺驰欢迎渴望发展、激情挑战的你加入我们的行列！成就我们共同的梦想！

顺驰（中国）不动产网络集团成立于1994年，具有房地产经纪机构一级资质，是一家专门从事房地产营销及相关服务的大型全国化企业集团。顺驰（中国）不动产网络集团已在天津、北京、广州、上海、南京、苏州、无锡、成都、武汉等城市拥有近千家连锁店和近万名高素质的员工。
顺驰扎根于天津，成长于天津，天津顺驰是顺驰（中国）不动产网络集团的母体公司，是天津市第一家成立并注册的房地产经纪机构，是天津房地产中介服务行业第一品牌企业。顺驰成立17年以来，连年荣获颁发的“功勋企业”、“功臣企业”、“现代服务业明星企业”、“重点联系服务企业”等荣誉称号，同时荣获过各大媒体及行业协会的颁发的诸多荣誉，在天津老百姓心目中享有极高的品牌影响力和社会声誉。
天津顺驰拥有近百家连锁店面分布在市内六区及环城四区，2011年是天津顺驰新一轮扩张的关键一年，店面改造提升正在陆续展开，到年底计划再新开店面50家，达到150家店面，实现区域全覆盖。我们的愿景是3年内进军资本市场，实现企业上市，企业的规模及品牌价值得到进一步提升，引领房地产行业的发展，成为最具服务价值的房地产综合服务商。
我们拥有庞大的客户群体，通过连锁店面、全国统一服务电话(400 651 6511)、短信、社区活动以及网站等多渠道的信息化服务方式，全面、及时、准确的与客户进行信息交互，通过自身稳健的经营，规范透明的操作，员工职业化的服务，打造最具竞争力的企业平台
我们拥有优秀的企业文化，具备完善、系统的专业化培训体系，重视员工成长，充分发挥个人潜能，没有复杂的人际关系，选拔干部任人唯贤、没有论资排辈，我们倡导企业和个人共同发展，我们始终如一的向人才敞开宽广大门，对有志于不动产发展的优秀人才，顺驰永远虚位以待！

“企业因你而发展，你因企业而自豪”，加入顺驰，你将获得
优秀的企业文化——"信任尊重、创新挑战、共赢发展"是我们文化的核心；
良好的经营平台——多渠道租房卖房，轻松晋升为行业精英；
广阔的发展空间——完善的内部晋升制度，只要您有理想，这里就有舞台；
有竞争力的薪资——激励型薪酬，高底薪、高提成、上不封顶；
完善的福利保障——五险一金、带薪年假、节日福利、团队奖金，就近分配；
健全的培训机制——岗前培训、基础培训、提升培训、管理培训等梯级培训伴你快速成长；
良好的团队氛围——团队协作的工作氛围，给你家一样的感觉
人性化管理机制——以人为本，我们始终认为员工是企业最大的财富；

公司网站：http://www.sunco.cn