苏州招聘

主要职责
　　1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；
　　2、组织招聘招聘工作；

3、协助各部门进行培训和绩效考核等工作；
　　4、执行并完善员工入职、转正、社保办理、异动、离职等相关政策及流程；
　 5、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
　　6、其他人事日常工作；

旭辉集团成立于2000年，是一家以内地住宅开发为主营业务的香港上市房地产开发企业（股票代码00884.HK）。

旭辉总部设在中国上海，集房地产开发、建筑施工、商业管理、物业服务于一体，具有“中国房地产开发企业一级资质”，“中国物业服务企业一级资质”，系“中国房地产协会城市开发专业委员会”和“中国城市房地产开发商策略联盟”会员单位。 自成立以来，旭辉以长跑者的稳健姿态步入公众视野：连续7年被评为“中国房地产企业百强”，并名列百强企业“成长性TOP10”、“运营效率TOP10”、“企业盈利性TOP10”，“华东品牌价值TOP10”；“中国房地产开发企业500强”，并位列“发展潜力10强”、“经营绩效10强”；“上海市房地产开发企业10强”，并跻身“销售业绩、开发后劲、纳税额、慈善捐赠”TOP10；“中国责任地产TOP50”。

“以战略为引导”，旭辉立足上海布局全国，扎根“长三角”区域、“环渤海湾”区域及“中西部”区域的同时，将主营业务向具有成长潜力的二、三线城市拓展，开发项目覆盖上海、北京、重庆、天津、长沙、合肥、福州、唐山、苏州、廊坊、镇江、嘉兴、厦门等多个城市，涵盖住宅、商务办公、商业综合体等多种业态。

“以能力为驱动”，旭辉融入人文精神与价值观，开发“经典、舒适、健康、绿色”的时代精品。“宜居、刚需、中档”的“主流产品”，“中高端、树品牌”的“明星产品”，“花园式、销售型商办”的“特色产品”，“新产品、新技术探索”的“概念产品”，形成了旭辉“四大品类、十大系列”的产品体系，为客户提供精准的产品与服务。

围绕“以人为本”的核心经营理念，旭辉倡导“快乐工作、快乐生活”，形成“简单、透明、阳光，尊重、信任、开放”的组织文化，信奉“诚信正直，感恩责任，团结拼搏，学习创新”的核心价值观，凝聚出“敢拼敢担，忠诚奉献，挑战自我，追求卓越”的旭辉精神。

“成长、感恩、跨越”。在企业不断发展壮大的同时，旭辉从“扶困助学”、“慈善捐赠”到“抗震救灾”、“环境保护”，始终履行企业公民的社会责任。成立“公益专项基金”，发起“五年百校”的“旭日行动”，鼓励园丁扎根于教育事业，资助学生实现人生的宏伟理想。
展望未来，旭辉“以客为始，待客至诚，为客户创造价值”，在“用心构筑美好生活”的使命感召下，致力于“成为受人尊敬的世界一流的房地产企业”。

旭辉集团苏州事业部成立于2007年，是旭辉集团全国性战略的重要布点城市。目前已完工项目旭辉芭堤兰湾、旭辉上河郡、旭辉朗香郡、旭辉华庭、旭辉百合宫馆，在建项目包含旭辉御府、旭辉美澜城、旭辉悦庭、旭辉悦庭南、旭辉苹果乐园、旭辉华庭南、旭辉马庄项目、旭辉园区项目，并计划2015年再取得2-3块中等规模优质土地，从而实现滚动可持续开发，为集团500亿目标提供支撑。辉集团苏州事业部努力成为苏州房地产行业的领导者之一，跻身苏州地区房地产开发企业前10名，品牌影响力前10名，在开发区域内树立高端标杆形象，拥有一大批忠实的客户，辐射整个苏南区域，成为旭辉集团发展的核动力！

旭辉集团苏州分公司诚邀有志之士加盟，我们将提供完善的培训机制、良好的职业发展平台及有竞争力的薪酬福利。 期待您的加盟！

特别说明：
1、每个人均会成为应聘者，我们深刻理解应聘者的心情，我们将认真对待每一份投递的简历，人工阅读所有简历，建议您突出业绩及亮点。因工作量较大恕不一一回复。
2、请认真阅读岗位职责及要求，谨慎投递。一次至多投递3个岗位，过度发送会被系统列入垃圾邮件。
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4、除特殊说明外，所有岗位均须具有相关工作经验，房地产相关工作者尤佳，为降低双方预期及时间成本请谨慎投递。
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