苏州招聘

1.根据产品、工艺，生产方式产能评估设备需求，考虑设备的的合理性，经济性，生产效率。

2.制定新设备的技术协议书。

3.制定和评估非标新设备的早期方案图，同时考虑电路和气路。

4.协助采购开发优质的设备供应商，评估供应商的设计开发和制造能力。

5.评估供应商的技术方案。

6.协助采购签订技术协议和订购合同。

7.跟踪供应商制造过程，作为项目经理，管理开发过程。

8.负责设备预验收和安装，调试的协调工作。

9.组织设备验收，评估设备有无达成技术协议要求。

任职要求：

1.大专以上学历，机械设计制造及自动化专业，

2.有3年以上的设备开发管理工作经验，有过非标自动化设备的设计经验者优先考虑。

3.要求会熟练使用3D绘图软件和办公软件。

我公司属于高新企业，本科学历（有学士学位）在职满两年，工作表现优秀，即可申请人才引进落户。无需积分、无需满七年社保。
【基本情况】
上海快联门业有限公司成立于2004年，是一家从事高端工业门研发、生产、销售和服务的民营企业，产品的结构与销售方式和电梯类似。快联目前是细分市场领先企业，做到国内工业门领域NO.1，同时海外市场也在逐步扩大。快联是电商和地产物流红利的受益者，主要客户有阿里、京东、万科、普洛斯、菜鸟等战略合作伙伴，也有宝马和通用等各行业的高端制造业代表，行业未来5年会继续保持每年30-50%的增长。
【使命】
打开价值创造之门
【愿景】
成为中国一流的通行口智能解决方案提供商
【价值观】
客户至上、价值创造、集体奋斗、速度与激情、开放与学习
【公司文化】
快联的文化非常简单，没有勾心斗角和尔虞我诈，就是大家一起共同奋斗，快速学习和提升自己能力，为客户创造价值，我们也会根据价值创造的多少分享收益。
【职业发展优势】
机会：作为一家快速发展的公司，人才永远是短缺的
在这里你能够学习到中国最顶尖的行业大咖的实践方法，包括阿里的卫哲、黄旭，华为的费敏，龙湖的房晟陶，中欧的肖知兴，领教工坊的朱小斌都是我们的指导老师。

一、基本福利
1.社会保险
2.住房公积金
3.享受所有法定节假日
4.高温补贴
5.年终奖金
6.体检
7.免费工作餐
8.提供仅3分钟路程的宿舍
二、个性化福利
1.节日活动
2.团队拓展
3.差旅补贴
4.上下班油费补贴
5.通讯费补贴等
6.爱心基金（针对大重病员工/家属，给予特殊关怀）。

联系方式：
联系电话： 13355640022(***)
座机电话：021-64134460
联系人：安小姐