苏州招聘

根据客户需求、公司安排进行售后/技术/销售辅导培训、课程/产品开发等工作；

1.售后驻店辅导，按照客户要求提升4S店售后产值及盈利能力；
2.售后岗位培训，根据客户要求提升售后各岗位人员能力；
3.工具、课件开发，按照客户和工作要求，开发培训课件和辅导工具。"

"1、35岁以上，***、5年以上汽车4S店售后服务经理或站长工作经验，了解4S店售后运作及管理，有4S店总经理工作经验优先考虑；
2、汽车或机械制造相关性专业专科或以上学历，热爱汽车，对汽车行业有较强的敏感度和洞察力，对汽车售后市场有深刻了解；
3、掌握售后的专业知识和客户营销知识，对客户细分有较深了解，并拥有提高及改进想法；
4、具有良好的学习能力、逻辑思维能力、语言表达能力、文字组织能力和沟通能力，具有团队合作精神；能承担一定的工作压力；
5、热爱讲师职业，形象气质佳，善于表达，普通话标准，基本掌握并使用计算机办公室软件；
6、良好的团队意识和协作能力；
7、能适应经常出差。

汽车及配件销售与售后服务软件、物流管理信息软件、计算机软件、网络工程、网站、企业信息自动化工程的设计与开发；通信系统、汽车自动化控制系统的开发与集成；软件销售；电子信息技术咨询服务；汽车维修及保养服务；企业管理咨询；文化艺术交流服务（不含演出）；管理教材的开发。(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）