苏州招聘

-岗位职责：

1、 制定教学管理制度，监督各项教学管理制度的执行情况；

2、 建立教师监管体系：进行教师教学质量评估（教师专业能力测评），加强教师自我行为规范.。

3、 根据校区的实际，制定各种政策方案，优化师资利用率。

4、 制定各种方案策略，提高校区的课时生产和续费 。

5、 实时关注竞聘信息，把握市场发展状态，不断完善课程体系，使课程更符合市场需求。

6、 定期召开教学会议，协调教学过程中的各项工作，处理突发事件。

7、 和集团师资培训经理紧密配合，制定并执行培训计划，完善师资培训体系。

8、 领导交办的其他工作。

任职要求：

1、 教育类专业本科以上，有教师资格证书优先；

2、 对教育事业具有高度热忱，有责任心，有较强的组织能力和表达能力；

3、 拥有3年或3年以上教学经验，有教学培训管理工作经验；在教育行业3年以上教学管理经验；

4、 具有责任心和团队意识，良好的沟通、组织和管理能力。

“童尊右脑开发”是一家专注脑力潜能（记忆力）开发、训练和推广的全国品牌，在国家商标总局注册，并拥有自主知识产权。自创建以来，“童尊右脑开发”即坚持“服务家长，成就孩子”的发展使命；秉承“专注脑力开发，创造无限可能”的品牌宗旨；践行“全力打造潜能训练品牌，把潜能训练散播到每个城市，使之成为人们实现梦想的阶梯”这一美好愿景。

       目前，“童尊右脑开发”品牌机构集科研开发、训练推广为一体，不断创新最先进的脑力潜能开发理论，研发最前沿的右脑开发训课程练及教学模式，力争以其卓越的效能表现，在行业内独树一帜，为提升千百万人的脑力潜能贡献力量。在此，我们承诺：秉承“真诚、敬业、造福人类”的经营理念，为每位受训人提供科学、专业、有效、轻松的训练，让每位受训人都有真真切切的收获，来一次彻底的脑力洗礼！

       如今，全民教育的时代已然来临！面对新的发展机遇，“童尊右脑开发”以其雄心壮志，以技术开放、资源共享的思维定位大格局，着眼于中国每年万亿价值的“记忆力潜能开发”市场，与广大有识之士共享“脑力潜能开发”带来的巨大商机和耀眼财富。