苏州招聘

1)   拓展招聘渠道，开展招聘活动，规范执行公司面试流程，为公司引进合适的人才；

2)   新人入职培训及员工内部培训的组织与协调；

3)   员工入离职、转正、调岗、晋升等人事手续办理；

4)   员工绩效考核工作的组织及相关报表的搜集与提交；

5)   办公环境管理、员工考勤、车辆管理、宿舍管理、会务管理等。

6)   户外例会、拓展活动、公司年会等的筹划组织。

立昇企业成立于1992年，是一家集膜技术研发、生产和销售生产于一体的集团型高科技企业。29年来一直专注于“膜”技术研发，始终坚持走自主科技创新之路。先后承担2000年国家科技攻关项目，“十五”“十一五”“十二五”国家科技攻关计划引导项目，以及863课题等重大科技攻关任务。目前拥有146项国内外核心专利（包括5项国外专利），取得“PVC合金毛细管式超滤膜的研发与应用”多项重大科研成果。
立昇企业在国内构建起由26家直属分公司和超过500家经销代理商组成的营销服务网络，立升净水设备被广泛应用于市政供水、生产用水处理、污水处理及其回收、城市家庭饮用水净化、商务用水、农村改水、公共场所直饮水等领域。技术产品出口美国、欧洲、日本、东南亚等多个国家和地区，服务全球家庭用户超过300万户！


竞争优势和发展平台：
1、高薪高福利：提供高于同行的、富有竞争力的薪资和福利；
（1）高薪资：除高底薪外，还有绩效奖金、丰厚年终奖金、每年调薪机会、工龄工资等；
（2）五险一金：依法为员工购买社保和公积金；
（3）带薪年假：享有带薪年假5-15天，及婚假、产假、陪产假等各种带薪假期；
（4）周末双休；内部员工价购买公司产品；不定期集体旅游；重大节假日礼品福利等。

2、高科技企业集团：为民谋福祉的环保水处理行业、国家重点关注和培养的朝阳企业，占据行业领军地位。

3、广阔的发展空间：完善的入职培训和晋阶培训，秉承“从内部培养和选拔人才”的理念，
80%以上的管理层从基层提拔。


欲随时随地了解更多职位信息，请登陆公司官网