法务经理
汇睿企业管理有限公司
- 公司规模：50-150人
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位信息
- 发布日期：2013-01-09
- 工作地点：上海
- 招聘人数：1
- 学历要求：本科
- 职位类别：法务经理
职位描述
工作职责： 1．为公司各部门及下属各公司提供一切所需的法律工作支持和配合； 2．所有公司法律文件（包括公司合营合同、章程、意向书、房屋及土地使用权租赁及转让合同、公司董事会会议记录及决议、对外函件等）的制作、修改、审查、保存及管理等工作，参加下属公司董事会会议，负责有关会议准备工作，制作董事会会议记录及决议； 3．处理及监督应收款的催讨、诉讼及执行等工作，对损害公司财产权利的行为追究法律责任、代表公司应诉及抗辩等，以达到保护公司合法权益； 4．为公司项目发展工作提供及时有力的法律支持（包括但不限于参加公司的设立、变更、终止有关的商务谈判、制作所需文件、向国家有关机关办理所需法律手续等）； 5．协助业务部门起草、制作、审查修正相关法律文件（包括销售合同、产品及设备购销合同、建设及装饰工程合同、运输及仓储合同等）以达至应有的商业目的及保障公司的权利； 6．协助处理公司劳动纠纷，负责有关案件的劳动仲裁及诉讼等法律工作的跟进； 7．保持与国家有关工商、对外经贸、司法及执行机关的良好关系，负责保持日常沟通联系，及时反馈国家新设法律、法规、规定、要求及精神，为公司发展即决策提供必要信息和法律支持； 8．为各公司、各部门及员工提供相关法律培训及法律咨询； 9．为公司所需的律师事务所，考察律师事务及承办律师的背景，向总部制作有关选聘的建议，保持与常用律师事务所的密切联系； 10．承办香港建材法律部交办的法律工作(包括国内法律法规查询及解释、公司财产的例行检查，对集团法律政策执行情况的检查等)。
任职资格：大学本科及以上法律（包括经济法、民法、刑法等）专业专业法律文件制作能力、良好的语言表达能力及人际沟通能力律师执业资格，CET-6（英语暂时不要求） 10年以上相关工作经验及4年以上大型律师事务所工作经验
任职资格：大学本科及以上法律（包括经济法、民法、刑法等）专业专业法律文件制作能力、良好的语言表达能力及人际沟通能力律师执业资格，CET-6（英语暂时不要求） 10年以上相关工作经验及4年以上大型律师事务所工作经验
公司介绍
公司介绍：
汇睿（中国）有限公司是一家总部位于香港的专业咨询公司，核心业务包括猎头和管理咨询。从1996年首次在中国提供专业猎头服务开始，汇睿已经在中国建立起一个覆盖全国的服务网络，一支专业的服务团队和一个庞大的人才库，成功为众多的在华跨国公司、合资企业、上市公司、民营企业等提供了长期服务。
使命：
帮助优秀企业实现持续成长
愿景：
成为大中华地区最受人信赖的高端人力资源管理服务公司之一
价值观：
专 业 专业是客户对我们的要求，也是我们对团队和工作成果的要求；
务 实 务实是我们的做事风格和工作态度，以客户满意为唯一标准；
阳 光 阳光是我们对沟通的见解，阳光的心态和阳光的团队让沟通没有成本；
分 享 与团队和伙伴一起分享价值观，分享知识，分享能力，分享财富；
共 赢 我们必须赢，这是公司生存和获得尊重的基础，但我们更提倡与团队和伙伴的共赢，这样才能让我们赢得更长久。
公司定位：
汇睿不仅仅是一家专业的猎头或人力资源管理咨询公司，我们是人力咨询服务提供商，为在中国所有优秀企业提供专业而全面的人力资源服务。
Company Overview
Since its founding in1996, HR China has been a professional consulting company that provides executive recruitment to corporate governance and CEO recruitment, management assessment, and executive coaching and development. HR China‘s national network of 4 offices in 4 major cities in China enables the company to meet the needs of its clients per year, including all kinds of enterprises in all industry sectors, as well as the world‘s largest multinational corporations.
Mission
The industry-sector knowledge and national reach of our firm enable our clients to win in the many more challenges world.
Vision
To be the leading provider of executive recruitment and talent management solutions in Greater China Area.
Values
Professionalism
Professionalism is our customers’ requests for us as well as our demands to our work.
Hardworking
Hardworking is our style and our attitude. The measurement of our success is that our clients have access to the most qualified candidates for every position.
Communication and Openness
Communication and Openness are like the sunshine that lights up the team spirit among our teams.
Sharing
We share our knowledge, our expertise and our resources, so that everyone knows how best to respond.
Win Win
We must win because exists only for the winners. However, we seeks mutual benefit and mutual respect with our team and our clients. Only by doing this, we could be more successful.
Orientation
HR China is a professional consulting company that provides executive recruitment and talent management solutions for both local and multinational companies in China.
汇睿（中国）有限公司是一家总部位于香港的专业咨询公司，核心业务包括猎头和管理咨询。从1996年首次在中国提供专业猎头服务开始，汇睿已经在中国建立起一个覆盖全国的服务网络，一支专业的服务团队和一个庞大的人才库，成功为众多的在华跨国公司、合资企业、上市公司、民营企业等提供了长期服务。
使命：
帮助优秀企业实现持续成长
愿景：
成为大中华地区最受人信赖的高端人力资源管理服务公司之一
价值观：
专 业 专业是客户对我们的要求，也是我们对团队和工作成果的要求；
务 实 务实是我们的做事风格和工作态度，以客户满意为唯一标准；
阳 光 阳光是我们对沟通的见解，阳光的心态和阳光的团队让沟通没有成本；
分 享 与团队和伙伴一起分享价值观，分享知识，分享能力，分享财富；
共 赢 我们必须赢，这是公司生存和获得尊重的基础，但我们更提倡与团队和伙伴的共赢，这样才能让我们赢得更长久。
公司定位：
汇睿不仅仅是一家专业的猎头或人力资源管理咨询公司，我们是人力咨询服务提供商，为在中国所有优秀企业提供专业而全面的人力资源服务。
Company Overview
Since its founding in1996, HR China has been a professional consulting company that provides executive recruitment to corporate governance and CEO recruitment, management assessment, and executive coaching and development. HR China‘s national network of 4 offices in 4 major cities in China enables the company to meet the needs of its clients per year, including all kinds of enterprises in all industry sectors, as well as the world‘s largest multinational corporations.
Mission
The industry-sector knowledge and national reach of our firm enable our clients to win in the many more challenges world.
Vision
To be the leading provider of executive recruitment and talent management solutions in Greater China Area.
Values
Professionalism
Professionalism is our customers’ requests for us as well as our demands to our work.
Hardworking
Hardworking is our style and our attitude. The measurement of our success is that our clients have access to the most qualified candidates for every position.
Communication and Openness
Communication and Openness are like the sunshine that lights up the team spirit among our teams.
Sharing
We share our knowledge, our expertise and our resources, so that everyone knows how best to respond.
Win Win
We must win because exists only for the winners. However, we seeks mutual benefit and mutual respect with our team and our clients. Only by doing this, we could be more successful.
Orientation
HR China is a professional consulting company that provides executive recruitment and talent management solutions for both local and multinational companies in China.