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高级技术销售主管

苏州敏行医学信息技术有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:医疗设备/器械

职位信息

  • 发布日期:2019-04-09
  • 工作地点:苏州-工业园区
  • 招聘人数:6人
  • 工作经验:3-4年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:0.8-2万/月
  • 职位类别:销售经理

职位描述

1、 根据公司及业务部的销售战略和销售策略,收集和分析市场情况,制定有效的省区销售策略和销售计划;
2、 负责省内区域内医学院校及医院的客户开发及医学教育解决方案的推广和销售工作;
3、 制定有效客户跟进计划、新客户开拓方案及老客户的维护工作,提高客户转化率和满意度,确保完成省区的销售业绩指标;
4、 组织并执行省区内相关市场活动、学术会议;
5、 掌握公司的产品、解决方案和销售策略,具备了解、引导、记录和反馈客户需求的能力;
6、 负责组织与用户的技术交流、方案宣讲、理念传递、系统演示、招投标等工作;
7、 负责省区内团队建设,包括省区内销售经理的选、用、育、留等工作,维持团队活力,保证团队高效运作; 完成上级交办的其他事项。
8、本职位工作地点:武汉、郑州、长沙、合肥、上海、广州、深圳、北京、南京、杭州、西安、成都、贵阳
任职资格:

1、本科及以上学历,医学相关专业者优佳;年龄26岁以上,资历突出者可适当放宽标准;

2、富有激情,自我驱动,头脑灵活,思维敏捷,有清晰的工作思路,有较强的沟通协调能力和人际交往能力,执行力突出;

3、至少2年的销售从业经历,有一定的大中型医疗设备或高价值医疗耗材销售经验或有项目销售背景者优佳;

3、工作态度积极向上、为人踏实正直,成熟稳重,有团队和大局意识,抗压能力强,情绪稳定,能适应频繁出差的工作需要;

4、本职位拥有弹性的全绩效薪酬,优秀者底薪达20000元(另有丰厚的项目提成),优秀者平均年收入50-200万,业绩突出且管理素质优秀者有五级升迁层次,晋升为团队管理者后可享受更高团队绩效和人生价值;

5、想挑战自我、体现个人影响力的优秀销售人士可发送真实详细简历及个人既往工作业绩陈述,合则约见,或进行在线视频面试。

公司介绍

我们是谁?
敏行医学是国家高新技术企业、江苏省双创企业、苏州市领军人才企业、苏州新加坡工业园区领军人才企业。公司在北京、上海等地设有12家分支机构和技术支持中心。
敏行医学致力于医学教育信息化、智能化。携手医学教育界,构建智慧医学教育平台,推动医学教育模式的革新与革命。利用医学现代教育技术来优化、改进现有医学教学方法尤其是临床技能教学方法,不断追求更高的临床教学训练效果,提升教学质量。
敏行医学经过多年的悉心研究,在医学人工智能、病理大数据、虚拟现实、复合维度寻迹感知技术、无网格柔体物理引擎、磁流力微触觉力反馈技术等多种尖端技术难点取得了重大的突破,自主研发的智能教学训练系统填补了国内多项空白。
敏行医学承蒙北京协和医院、华西医院、武汉同济医院、复旦大学上海医学院、上海华山医院、武警总医院等国内众多单位的信任,建立了合作关系。并且与华西医院共同设立了“华西-敏行联合医学培训中心”、“华西-敏行虚拟现实技术实验室”;与人民卫生出版社建立战略合作伙伴关系,成立“人卫-敏行医学教育联合工作中心”。
敏行医学希望通过自身的不断探索,汇聚医学、教育以及信息技术三个领域的专家和优秀人才,协助医学界培养更多的合格明日良医。

联系方式

  • 公司地址:地址:span天津