苏州招聘

10-15K五险一金 底双薪 加班补助 餐补 通讯补贴 带薪年假 定期体检 节日福利
岗位职责：
1、负责招聘，及时补充缺岗人员；
2、负责公司培训工作；
3、办理各类人事手续办理，包括员工录用、调动、离职手续办理、人事关系转移；
4、办理员工养老、医疗等公司规定的各类社会保险；
5、办理公司员工劳动合同、劳务协议的签订；
6、按时完成上级交办的其他工作任务。
ob responsibilities:
1, responsible for recruiting, timely supplementary absences are personnel;
2, responsible for the company's training work;
3, all kinds of personnel formalities to deal with, including staff recruitment, transfer, resignation procedures, human relations and transfer;
4, deal with employee pension, medical and so on all kinds of social insurance company rules;
5, deal with employees to sign labor contract, service agreement;
6, finish the other tasks assigned by the superiors.
任职资格：
1、人力资源管理、社会劳动保障等正规院校相关专业本科学历；
2、熟悉国家人事政策、法律和法规；熟悉薪酬福利管理和人力资源管理基础知识；
3、英语良好，能够熟练进行日常交流。
Qualifications:
1. Bachelor's degree in human resources management, social labor security, etc.
2. Familiar with national personnel policies, laws and regulations; Familiar with the basic knowledge of salary and benefits management and human resource management;
3. Good English and fluent in daily communication.

益辉科技（中国）有限公司
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