苏州招聘

岗位描述：

1、明确公司人力资源目标和总体方案，向副总经理提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；

2、制定公司人力资源管理的方针、政策和制度；

3、建立企业特有的企业文化；

4、组织制定和完善公司行政管理类制度；

5、协调和指导本部门和各用人部门人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬员工关系等工作的进行，确保公司人力资源的合理使用；

6、计划和审核人力资源管理和行政成本；

7、及时处理公司管理过程中的重大人力资源和行政类问题；

8、完成副总经理交办的其他工作任务。

任职条件：

1、教育背景：

人力资源、劳动经济、管理学等相关专业大专以上学历

2、工作经验：

五年以上人事行政或相关工作经验，其中二年以上主管（或以上）职位工作经验，熟悉国家及当地劳动人事政策法规

3、相关能力：

良好的文字和语言表达能力；

良好的沟通、协调能力及服务意识；

诚实正直，善于沟通。

4、其他技能：

熟练使用各项办公软件和设备。

5、有呼叫中心人事管理工作经验者优先考虑

常州智汇云信息科技有限公司成立于2011年4月份，是专业的外包呼叫中心服务商，主要从事外包呼叫服务及相关服务外延领域业务。智汇云拥有专业的管理及运营团队，主要管理人员均在客户关系管理、市场营销和呼叫中心业务上拥有五年以上的从业经验。
除外包呼叫中心这一主营业务外，我们还提供与呼叫中心运营相关的周边业务，如人力资源租赁（劳务外派）、呼叫中心运营提升顾问计划、呼叫中心运营前期和进步培训计划、呼叫中心场地布局设计等等。以智汇云公司在中心运营的经验，我们能为客户提供更加之适合客户需求的解决方案，我们更愿意将我们累积的知识和运营经验与呼叫中心行业分享，共同促进整个呼叫中心产业的发展和进步。
智汇云在服务外包领域的不断创新，正是智汇云不断拓展持续向上的经营理念的体现。智汇云将会在服务外包呼叫中心平台的基础上，继续扩大服务外包的业务内涵，拓展电子商务运营领域，最终成为以智汇云为品牌，涵盖多个服务外包领域的综合性服务外包提供商。