苏州招聘

职位描述：
职位概况：
协助生产主任负责责任区域生产管理工作，对生产效率、生产成本、产品质量、生产安全负责。
工作职责：
1.负责责任区域生产管理工作，落实责任区域生产计划、组织实施，及时发现问题并加以整改，对生产计划完成率负责；
2.落实生产成本管理控制，带领团队完成责任区域生产经济指标；
3.严格执行公司产品工艺流程规范，确保产品质理达标；
4.落实责任区域生产安全管理和推进，督促员工遵守安全操作规程，并组织进行安全检查，对所发生的安全事故要做到“四不放过”；
5.落实责任区域现场管理工作，按照公司现场管理的要求，对责任区域各位员工遵守操作规范，操作工艺，工厂纪律，劳动纪律，生产环境、卫生等方面进行检查，发现问题及时督促改进；
6.落实责任区域员工的生产培训实施，确保员工满足生产技能需求；
7.落实责任区域员工排班规划，管理员工考勤，确保生产线员工工时符合法律规范；
8.监督审核生产员工工作数据的及时和准确性，负责生产记录的归档；
9.按要求填写线长的点检表及检查员工的日常工作，对问题点提出改善行动；
10.负责所管理班组KPI指标跟踪分析,对异常点提出改善和行动；
11.负责企业文化的宣导、监督落实及内部人才梯队培养与建设；
12.积极宣导，有效落实执行公司各项规章制度；
13.对所辖部门的安全教育、重大事项发生以及危机处理负有责任；
14.每月对生产线经济责任制指标自评和分析,并对操作工做好分类考核工作；
15.按标准用工，每班检查物耗和其它消耗指标的合理性,分析解决生产中的设备基本问题；
16.核实责任区域的空瓶、糖浆,盖,标签使用及产品入库数量情况,做好成品入库工作，严格执行成品交接制度；
17.认真做好生产线现场GMP管理工作,检查和督促员工遵守公司各项规章制度,对违纪情况要及时制止和考核；
18.督促员工遵守设备操作规程,并做好设备的基本维护保养,保障机器运行正常；
19.组织开好班前会,做到有准备、有内容、有要点。安全生产是必讲内容；
20.完成领导交办的其他工作。
基本要求：
1.高中及以上学历；
2.3年以上工作经验，2年以上现场管理工作经验；
3.有较强的责任心与团队意识,会使用OFFICE办公软件；
4.适应三班制工作时间。

上海百事可乐饮料有限公司是中外合资企业，成立于1989年，坐落于上海市闵行***经济技术开发区，占地面积4万2千平方米，投资总额5160万美元。共有四条流水线，其中pet线两条、拉罐线一条、混合线一条，年产能约6000万标箱。现有直接和间接雇佣员工约2000人，为百事饮品事业中国“北京、上海、广州、深圳”四大灌瓶厂之一。销售区域覆盖上海市及江苏南部等地。生产、 销售百事可乐、七喜、美年达等世界驰名品牌碳酸饮料系列产品；

上海百事自1989年成立以来，企业运营一直保持持续的增长。目前年销售量逾7000万标箱，年销售收入逾13亿人民币，在业绩贡献方面在百事饮品事业东区，百事饮品中国，承担着极其重要的角色。

上海百事致力于业绩的持续健康发展，源于优秀的业绩，曾获“中国食品工业改革开放二十年杰出外商投资企业”、美国《财富》杂志 “中国最受赞赏的外商投资企业”、 “百事全球***灌瓶厂奖”、“中国饮料工业二十强”等50多个市级、***和国际百事公司的高等级荣誉。

上海百事致力于人才的持续有效培养，在打造坚实的以来自于内部晋升为主的管理团队的同时，亦在为百事饮品事业输出优秀的高层管理人员，曾获“百事全球高绩效管理团队奖”等荣誉。