苏州招聘

职位描述：
岗位职责：
？负责与客户深度交流,进行项目需求分析，实施执行人才发展项目，确保项目现场满意度；
？负责培训项目的调研问卷、数据汇总、课程报告和课后实践任务落实等；
？人才发展项目策划、跟进,并帮助客户进行阶段性回顾以实现既定的目标；
？执行项目并对项目过程中的每个节点及细节进行监控,处理项目实施过程中的突发情况；
？及时掌握项目的质量、进度、客户反馈等信息，对项目进行调整和优化建议；
？指导销售顾问,协助业务发展部门推进项目进展；
？制定和完善项目管理制度；
？建立企业形象以及客户品牌信誉度，提升企业品牌价值。
任职要求
？大学本科以上学历，人力资源专业优先；
？3年以上项人力资相关经验，了解企业培训发展的具体流程；
？熟悉培训行业项目实施的流程；
？具备丰富的团队管理能力，优秀的表达与个人影响力；
？有较强的逻辑分析能力，能独立处理和解决所负责的任务；
？成熟稳重，积极主动，较强的责任心。 举报 分享

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