苏州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、区域内外招商培训，代理人、代理商及联盟商家培训；制定培训方案，能很好的把控整个现场气氛。
2、负责培训后的调查、分析、评估及培训证书备案等工作，建立健全培训记录档案，为公司下一步培训工作的开展提出改进意见；
3、汇总各类培训资料，建立并管理公司的培训资源库，在公司范围内共享相关的管理培训和业务培训资源；
4、项目案场培训需求调研，及时了解项目人员心态变化，并时时反馈；
5、辅助员工培训的，包括确定每期培训人员名单、培训日程。

任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；年龄28-38岁；
2、2年以上培训相关工作经验；
3、熟练掌握培训需求调查、效果评估方法；
4、普通话标准，良好的语言表达、沟通及协调能力，具备一定的文字功底，具有团队合作精神。
5、具有良好的职业操守和服务意识，性格开朗、乐观，工作细致；
6、熟练使用办公软件。 举报 分享

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