苏州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 负责编制仓储部相关制度及作业流程等文件；
2、 合理规划各项物料存放储位，提升储位利用率。
3、 负责仓储部月度及年终大盘点及相关账务检讨。
4、 负责盘点差异汇总、查找原因，提请上级领导申批。
5、 负责准确统计各项物料的库存账目，确保账物卡一致。
6、 定期审核仓储部相关作业流程，确保符合公司管理制度。
7、 仓储部积压材料，过期材料的提报。提出呆滞料预防、控制、转用、处理等的方案。
8、 负责仓储部与相关职能部门的工作沟通与协调。
9、 负责本部门人员的工作监督并执行到位，通过执行力工具、培训等方式，增强团队的执行力和凝聚力。
岗位要求：
1、 必须熟练操作ERP；
2、 计算机基础知识、办公软件知识；
3、 有一定的财务知识。
4、 较强的领导力，沟通能力、以结果为导向，数字观念强。
5、 物流/管理类专业优先考虑。 举报 分享

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