苏州招聘

职位描述：
任职资格：1、年龄20到40岁，高中以上学历；
1、较强的沟通能力、口齿清楚、反应灵活；
2、热情、性格乐观、积极向上、抗压能力强、具有自我情绪调控能力；
3、有类似工作经验者优先考虑，无经验者或者应届毕业生可以培训上岗
4、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任

岗位职责：
1、咨询电话的接听，做好相应的信息记录；
2、对老客户进行回访、维护、进行第二次开发。
3、联系需要报班学习的潜在学员，指导报名参加学习；
4、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者最近的培训动态；
5、对来访咨询者接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考；
6、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续，指导报名表的填写、报名资料的准备与整理；
7、定期参与宣传活动，寻求更多的新客户沟通渠道，赢得更多新服务客户。
8、组织已报名学员的上课；
9、完成其他临时性工作。
工资=月无责任底薪+浮动点位高额提成+满勤奖+其他补贴底薪＋提成+奖金等，广阔的发展空间，欢迎有能力的你，不屈于平凡的你！公司工作环境舒适，无需外出。

薪资构架：
实习期无责任底薪2200+基础考核（500/1000）+全勤奖100+阶梯式业绩提成（5个点、7个点、8个点、10个点、11个点、15个点、20个点）月收入3000- 5000轻轻松松！
公司岗位晋升及薪资标准
课程顾问：无责任底薪2400+满勤100+基础考核（500/1000)+提成+奖金
高级课程顾问：无责任2600+满勤100+基础考核（500/1000)+提成+奖金+管理津贴+季度荣誉津贴
团队经理：无责任底薪2800+满勤100+基础考核（500/1000)+提成+奖金+管理津贴+团队提成+季度荣誉津贴+出旅游
总 监：无责任底薪3000+满勤100+绩效考核（2000)+提成+奖金+管理津贴+团队提成+季度荣誉津贴+出国游
区域负责人：无责任底薪5000+满勤100+绩效考核（3000)+提成+奖金+管理津贴+团队提成+季度荣誉津贴+30%利润分红+出国游
【晋升空间】：
实习专员—课程顾问—高级课程顾问—团队经理—总监—区域负责人

 
工作时间：上午：8:30-12:00 下午：14:00-18:00 午休2小时
地址:苏州市姑苏区人民路3188号万达广场C座1301B室。 举报 分享

筑学教育，是国内领先的建筑企业一站式人才解决方案专家。主要开展建筑类执业资格考试辅导、建筑类学历教育，建筑类岗位证书培训、建筑类人才中介四大类核心业务。 目前已经在上海、杭州、南京、郑州等城市建立直营分公司，累计为建筑企业培养人才超过10000人。2014年，公司在“营销、服务、产品”三大模块提升核心竞争力，通过“系统化、标准化、流程化、规范化”提升公司的服务水平。通过不同的资源整合及人才加盟，迅速开拓市场，完成苏州、徐州、扬州、无锡、金华、温州、绍兴等分公司的开拓，使集团分子公司数量达到12家，计划实现营业额超过1亿元！
 
筑学教育愿景：成为建筑企业一站式人才解决方案专家
 
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