人事行政经理
苏州品诺维新医疗科技有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:医疗设备/器械 计算机软件
职位信息
- 发布日期:2017-06-10
- 工作地点:苏州
- 招聘人数:1人
- 学历要求:本科
- 职位月薪:0.8-1万/月
- 职位类别:人事经理
职位描述
职位描述:
苏州品诺维新医疗科技有限公司(简称品诺维新)成立于2009年,于2012年从深圳迁至苏州,现位于苏州高新区科技城江苏医疗器械科技产业园,是一家专注于医疗机械自主研发的公司。
品诺维新作为医疗器械的研发平台,集合了医疗器械行业技术人员、医学专家和产业资源,打造高性价比的自主医疗产品研发项目。品诺维新专注于人体病痛治疗解决方案,拥有近二十年的专业技术基础和完善的产业链资源,致力于需求调研和系统研发,具备相应的全套研发技术体系和生产工艺技术体系。已做成的产品有麻醉机、呼吸机、透析机等,其专利已达上百余项。现在,品诺维新开始关注医疗耗材类产品,包括骨科、牙科、微创治疗、介入类产品等。
对于创造价值的员工,品诺维新会提供良好的福利待遇和晋升机会,现招募如下职位。
一、职位描述:
1、根据企业发展战略,制定人力资源整体战略规划和公司组织架构及调整方案,并且监督实施。
2、建立和完善人力资源管理体系,制定并组织实施人力资源管理制度(包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等)
3、根据公司业务发展需要制定招聘计划,包括制定人员配置标准及岗位设置方案,编制人力资源需求计划和预算,编制公司年度招聘计划及招聘预算,管理内外部招聘渠道,负责落实公司员工招聘、人才储备和梯队建设。
4、建立和完善培训管理制度和流程,根据公司的业务发展需要,制定员工培训方案,并且对培训效果进行监督实施。
5、制定公司绩效考核制度,组织实施绩效考核,并且对绩效评价过程进行监督控制,不断完善绩效管理体系。
6、负责员工关系工作,处理各类人力资源管理问题
7、公司行政制度的制定,以及公司日常行政工作管理的运作(包括会议组织、记录,公司文件、资料的管理,公司物资的管理及其他事务性的工作)
二、任职要求:
1、30岁以上,本科以上学历,8年以上人力资源工作经验,3年以上人事管理工作经验;
2、熟悉现代企业管理,人力资源六大模块实操经验丰富。熟悉国家相关劳动法律法规。擅长制定、优化公司流程制度。
3、具有较强的人际沟通能力、语言能力,解决问题的能力。
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公司网址:http://www.pinnovation.cn
微信公众号:苏州品诺维新
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苏州品诺维新医疗科技有限公司(简称品诺维新)成立于2009年,于2012年从深圳迁至苏州,现位于苏州高新区科技城江苏医疗器械科技产业园,是一家专注于医疗机械自主研发的公司。
品诺维新作为医疗器械的研发平台,集合了医疗器械行业技术人员、医学专家和产业资源,打造高性价比的自主医疗产品研发项目。品诺维新专注于人体病痛治疗解决方案,拥有近二十年的专业技术基础和完善的产业链资源,致力于需求调研和系统研发,具备相应的全套研发技术体系和生产工艺技术体系。已做成的产品有麻醉机、呼吸机、透析机等,其专利已达上百余项。现在,品诺维新开始关注医疗耗材类产品,包括骨科、牙科、微创治疗、介入类产品等。
对于创造价值的员工,品诺维新会提供良好的福利待遇和晋升机会,现招募如下职位。
一、职位描述:
1、根据企业发展战略,制定人力资源整体战略规划和公司组织架构及调整方案,并且监督实施。
2、建立和完善人力资源管理体系,制定并组织实施人力资源管理制度(包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等)
3、根据公司业务发展需要制定招聘计划,包括制定人员配置标准及岗位设置方案,编制人力资源需求计划和预算,编制公司年度招聘计划及招聘预算,管理内外部招聘渠道,负责落实公司员工招聘、人才储备和梯队建设。
4、建立和完善培训管理制度和流程,根据公司的业务发展需要,制定员工培训方案,并且对培训效果进行监督实施。
5、制定公司绩效考核制度,组织实施绩效考核,并且对绩效评价过程进行监督控制,不断完善绩效管理体系。
6、负责员工关系工作,处理各类人力资源管理问题
7、公司行政制度的制定,以及公司日常行政工作管理的运作(包括会议组织、记录,公司文件、资料的管理,公司物资的管理及其他事务性的工作)
二、任职要求:
1、30岁以上,本科以上学历,8年以上人力资源工作经验,3年以上人事管理工作经验;
2、熟悉现代企业管理,人力资源六大模块实操经验丰富。熟悉国家相关劳动法律法规。擅长制定、优化公司流程制度。
3、具有较强的人际沟通能力、语言能力,解决问题的能力。
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公司网址:http://www.pinnovation.cn
微信公众号:苏州品诺维新
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职能类别: 人事经理
公司介绍
公司简介
苏州品诺维新医疗科技有限公司(简称品诺维新)成立于2009年,于2012年从深圳迁至苏州,现位于苏州高新区科技城江苏医疗器械科技产业园,是一家专注于医疗机械自主研发的公司。
品诺维新作为医疗器械的研发平台,集合了医疗器械行业技术人员、医学专家和产业资源,打造高性价比的自主医疗产品研发项目。品诺维新专注于人体病痛治疗解决方案,拥有近二十年的专业技术基础和完善的产业链资源,致力于需求调研和系统研发,具备相应的全套研发技术体系和生产工艺技术体系。已做成的产品有麻醉机、呼吸机、透析机等,其专利已达上百余项。现在,品诺维新开始关注医疗耗材类产品,包括骨科、牙科、微创治疗、介入类产品等。
面试重点
品诺维新的岗位主要分为两大类,研发岗位和综合管理类,所有的岗位没有专业限制,我们更看重的是一个人的学习的能力和解决问题的能力。
我们面试的重点通常在以下方面:
态度——对自己是否负责
愿望——对美好生活的愿望以及为此而付出的努力
认知——是否能正确认知自己,是否能正确认知当前的状况,并对状况做出反应
能力——自我约束的能力,解决问题的能力或学习解决问题的能力
员工发展
企业并不只是为自身的利益而存在,品诺想要为创造价值的同事谋求更好的福利,为积极的年轻人提供一个施展自己的机会。
现在企业不再为员工的经验买单,更看重个人的能力。在品诺维新能够学到真正做事情的能力,这些能力不管以后在什么地方,都能用得上。在品诺维新实习的过程将成为日后工作的积累。
那么,什么样的人能够在品诺维新受到重用呢?
目标感强——时刻盯着自己要做的事情
积极主动——不断将项目往前推进
有解决问题的能力——遇到问题能够冷静思考,分析问题,解决问题
了解更多:
品诺维新官方微信帐号:苏州品诺维新医疗科技有限公司
苏州品诺维新医疗科技有限公司(简称品诺维新)成立于2009年,于2012年从深圳迁至苏州,现位于苏州高新区科技城江苏医疗器械科技产业园,是一家专注于医疗机械自主研发的公司。
品诺维新作为医疗器械的研发平台,集合了医疗器械行业技术人员、医学专家和产业资源,打造高性价比的自主医疗产品研发项目。品诺维新专注于人体病痛治疗解决方案,拥有近二十年的专业技术基础和完善的产业链资源,致力于需求调研和系统研发,具备相应的全套研发技术体系和生产工艺技术体系。已做成的产品有麻醉机、呼吸机、透析机等,其专利已达上百余项。现在,品诺维新开始关注医疗耗材类产品,包括骨科、牙科、微创治疗、介入类产品等。
面试重点
品诺维新的岗位主要分为两大类,研发岗位和综合管理类,所有的岗位没有专业限制,我们更看重的是一个人的学习的能力和解决问题的能力。
我们面试的重点通常在以下方面:
态度——对自己是否负责
愿望——对美好生活的愿望以及为此而付出的努力
认知——是否能正确认知自己,是否能正确认知当前的状况,并对状况做出反应
能力——自我约束的能力,解决问题的能力或学习解决问题的能力
员工发展
企业并不只是为自身的利益而存在,品诺想要为创造价值的同事谋求更好的福利,为积极的年轻人提供一个施展自己的机会。
现在企业不再为员工的经验买单,更看重个人的能力。在品诺维新能够学到真正做事情的能力,这些能力不管以后在什么地方,都能用得上。在品诺维新实习的过程将成为日后工作的积累。
那么,什么样的人能够在品诺维新受到重用呢?
目标感强——时刻盯着自己要做的事情
积极主动——不断将项目往前推进
有解决问题的能力——遇到问题能够冷静思考,分析问题,解决问题
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品诺维新官方微信帐号:苏州品诺维新医疗科技有限公司
联系方式
- Email:hr@163.com
- 公司地址:上班地址:苏州高新区科技城锦峰路8号江苏医疗器械科技产业园2#楼2F