苏州招聘

职位描述：
岗位职责：

1. 管理销售团队，执行并监督中心销售KPI的完成，进行销售数据分析，完成并跟进培训项目，并达成中心业绩指标。

2. 确保销售团队与学员之间的良好关系，帮助学员达成学习目标

3. 促进及维护销售团队的诚信意识，将客户及公司利益置于首要位置

4. 遵从公司相关制度和标准流程，达成每日业绩指标KPI，完成设定的各种目标；

5. 积极维护客户关系，提供良好的学习体验，提升客户满意度，并帮助学员达成学习目标

6. 正确使用公司各种系统，如：Email，客户管理系统以及其他系统等，确保信息更新维护的准确性和及时性

7. 与中心其他部门积极沟通，有效协作，共同维护良好的工作和学习环境




岗位要求：

1. 本科以上学历；

2、具备5年以上教育行业销售经验，1-2年及以上5-7人销售团队管理经验；

3、优秀的销售能力以及销售团队管理能力；

4、良好的沟通能力、抗压力，愿意接受挑战；

5、具备良好的销售培训能力和客户维护能力；

6. 热爱教育事业。 举报 分享

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