苏州招聘

职位描述：
1.协助上级组织实施招聘工作，做好职位发布、更新、简历收集、筛选并组织面试；
2.办理员工入职、转正、调岗、离职等手续；
3.负责员工劳动关系的建立、变更、终止等事宜；
4.负责人事档案的建立和管理；
5.协同开展新员工入职培训、销售培训、技能培训工作的开展及培训效果的跟踪；
6.临时性的行政事务的处理及领导交办的其他事项。

任职要求：
1.专科或以上学历，工商、企业、行政管理类专业优先；
2.熟练使用OFFICE办公软件；
3.具有较强的团队协作精神及沟通能力；
3.有一定的抗压能力。 举报 分享

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