苏州招聘

职位描述：
1、 协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程； 　　
2、 发布招聘信息、筛选应聘人员资料、参加现场招聘会； 　　
3、 监督员工考勤、审核和办理请休假手续； 　　
4、 组织、安排应聘人员的面试； 　　
5、 办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续； 　　
6、 组织、实施员工文化娱乐活动； 　　
7、 管理公司人事的档案； 　　
8、 协助实施员工培训活动； 　　
9、 协助处理劳动争议； 　　
10、 完成人力资源部经理交办的其它事项。
      
1经历：1年以上人事工作经验。
2基本要求：
①具有良好的道德品质，具备人力资源相关知识和技能。
②性格外向，亲和力强。
①熟练操作电脑、打印机等办公设备。精通office软件 举报 分享

苏州耐德新明和工程技术限公司成立于2012年，注册资金3200万人民币。公司下设人事行政部、财务部、营销部、工程技术研发部、工程技术施工部。主营业务：设计开发、销售、加工：电气设备、净化设备、环保设备、机械设备；大气污染治理技术开发等。公司已拥有多名技术开发人员，并已开发出了智能空气净化设备、工业机器人、智能家具等系列产品。