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绩效主管

惠州硕贝德无线科技股份有限公司苏州分公司

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:通信/电信/网络设备  通信/电信运营、增值服务

职位信息

  • 发布日期:2012-09-03
  • 工作地点:惠州
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:三年以上
  • 学历要求:本科
  • 职位类别:薪资福利经理/主管  

职位描述

1、根据公司经营计划,建立并完善绩效管理体系;
2、结合公司需求优化现有绩效管理制度,组织成立公司考核组织,并不断改进和完善;
3、推动制定公司及各部门的绩效方案;并对各部门绩效考核体系的运行情况进行监督;
4、对考核结果汇总、统计、审核、分析,推动并具体落实绩效考核,推进落实激励政策、促进公司业绩提升。

任职资格
1、本科及以上学历,人力资源、经济管理类相关专业优先;
2、三年以上绩效管理经验(主导),深谙制造型企业KPI设置以及绩效管理模块的操作流程;
3、具有极强组织推进、沟通协调能力,有良好的团队协作意识;
4、稳重、细致,思维灵活,数据统计、分析能力较强。

公司介绍

惠州硕贝德无线科技股份有限公司(以下简称“硕贝德科技”)是一家专业从事无线通信终端天线研发、制造与销售的企业,成立于2004年2月。公司主要产品为手机天线、无线网卡天线、笔记本电脑天线、固定台天线、车载天线以及拉杆天线等全系列产品,其中包括GSM、CDMA、WCDMA、TD-SCDMA、LTE、PHS、WLAN、WiMax、Bluetooth、GPS、RFID、UWB等制式频段的天线产品,以及CMMB、DVB-H等各种制式的手机电视内置天线及外置拉杆天线。
技术优势:硕贝德科技在深圳、苏州、西安和北京拥有雄厚技术实力的研发中心,组建了一支以电磁场与微波技术专业教授、博士为核心的研发团队,引进了目前世界一流的三维微波暗室(3D)、SAR&HAC测试仪、网络分析仪、三次元测量仪、高精度雕刻机等一系列仪器设备。微波暗室由全球知名厂商Satimo设计制造,为最先进的三维暗室系统,可提供天线增益和效率、以及整机TRP&TIS的准确测试,是全球少数能够通过CTIA认证的暗室系统之一。
品质保证:公司建立了从设计、制造、供应链、出货到售后服务的品质保证体系,并通过了ISO9001-2000质量管理体系和ISO14001-2004环境管理体系认证,产品达到ROHS标准要求,保证了产品先进性、研发进程和品质可靠性。
公司网站:http://www.speed-hz.com/