苏州招聘

1、 协助总经理制定战略规划，年度经营计划及各阶段工作目标分解；

2、 协助总经理调查研究市场、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策，不断搜集有用信息来辅助公司正常运行;

3、 在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;

4、 完成总经理交办的其他工作；认真听取经理、员工的意见或建议;

5、 跟踪公司经营目标达成情况，提供分析与改进意见。

岗位要求：

1、 为人诚实可靠、品行端正、良好的职业素养和职业操守。

2、 28-35岁，形象气质好，管理相关专业本科以上学历。

3、 3年以上相关岗位工作经验,连续二年以上在一家企业工作的经历。

4、 很强的计划性和实施执行的能力、有一定的管理经验。

5、 熟悉常用办公软件（word、excel、ppt），具有一定的文字功底。