苏州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 负责公司内外文件的收发、登记、传递、归档工作；
2、 负责一般性文件的分类、整理和归档工作；
3、 负责办公用品、工作牌等物品的发放及管理；
4、 负责全公司人员的考勤记录的整理并汇报；
5、 负责简历筛选工作，应聘人员的预约，接待及面试组织安排；
6、 员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；
7、 公司内部人事行政各类文件资料管理；
8、 负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；
9、 协助上级制定人事行政各项规章制度；
10、 负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等；
11、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作；
12、负责公司物品、固定资产管理(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等；
13、负责公司车辆的保险、验车、保养、简单维修等工作，进行车辆内外部的日常清洁，接送公司领导、客户，完成各部门用车和接待任务，满足用车需求；

任职要求：
1、 大专以上学历；
2、 两年以上工作经验（人力资源或行政优先）；
3、 熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，了解行政相关的工作流程；
4、 熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识
5、 熟悉公司文件管控，具有ISO9000知识
6、 具有C1驾照 ，有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。 举报 分享

    苏州立旭智能电气有限公司（以下简称“立旭电气”）座落于文化底蕴浓厚、环境优美的苏州工业园区。公司由业界知名的智能化电力设备制造商、两大电网公司主流供应商—河北旭辉电气股份有限公司控股于2015年3月设立。立旭电气立足于低压智能电气产品的研发、生产和销售，诚挚地为广大客户提供低压配电网电能质量综合治理装置以及整体解决方案，与母公司在产品上形成“高低搭配、优势互补”的产品布局。立旭电气遵循“具有高技术含量的一二次结合的智能化电气设备”的产品发展战略，借助母公司多年积累的品牌、管理、质控等诸多优势，陆续推出高品质的“低压有源滤波装置”、“低压有源无功补偿装置”、“低压智能电容器补偿装置”等产品，并可为用户定制电能质量治理方案，提供全方位的技术服务。
    旭辉中央研究院的成立是旭辉电气技术战略发展的重要步骤，通过借助“长三角”地理环境、人文信息、资本密集特别是人才集聚的区位优势，充分整合国内外行业发展的***成果和高端人才资源，打造公司的技术创新管理中心、产品规划中心、技术资源整合中心、技术研究中心和高端人才聚合中心，实现有效共享企业内外部技术资源的战略目的。
公司秉承“为客户创造价值，为社会做出贡献，为实现员工精神物质双丰收，公司健康持久发展而努力”的核心理念，敬天爱人，以心为本，努力拼搏，积极进取，为员工提供施展才华实现更大人生价值的舞台，以产业报国为己任，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出应有的贡献。
因公司业务拓展，立旭电气欢迎认同公司文化、有思想、有理想、有潜质，并愿意通过自己的不懈努力和辛勤付出去创造美好人生的有志有识之士加盟，共创伟业。