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渠道经理 (职位编号:2)

君康人寿保险股份有限公司苏州中心支公司

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:保险

职位信息

  • 发布日期:2017-02-27
  • 工作地点:苏州-姑苏区
  • 招聘人数:5人
  • 工作经验:2年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:5-7千/月
  • 职位类别:其他  

职位描述

职位描述:
职位底薪:5000-7000元/月(实际工资=职位底薪+业绩提成)
福利待遇:五险一金、员工制、双休
工作地点:苏州地区(含:常熟、张家港、吴江区、昆山、太仓)
工作性质:全职
工作经验:2-5年
最低学历:大专
招聘人数:5人
职位类别:中心支公司银保部外勤聚道经理
岗位职责
一、维护其所辖渠道分行和支行的合作关系,在巩固现有合作网点数的基础上,力争使合作渠道的网点数持续不断地增长;
二、组织公关、会议等相关活动,加强与渠道的合作关系,力求扩大合作范围,深化合作深度;
三、对所辖渠道业务情况负责;
四、规划、组织团队的销售活动,完成分公司对该渠道下达的各项考核指标;
五、根据分管渠道所辖网点的资质、开拓进度以及各级客户经理的配备情况,制定网点分配方案后报分公司银保部经理审批,并按照客户经理的业绩状况适时对网点进行调整;
六、负责客户经理的日常指导与培训,并积极组织客户经理参加总、分公司安排的其它培训,以提高其销售和服务技能;
七、负责本团队的日常管理工作(包括活动管理、品质管理、客户经理的激励与日常考核等等);
八、负责渠道业务信息的收集与分析,制定本渠道市场策略;
九、配合分公司做好客户经理的招聘工作;
十、遵守客户信息真实性相关规定,遵守公司各项规章制度,完成公司委派的其他工作。
招聘条件:
具有保险从业经历者:
1、年龄在22 到40 周岁之间(特别优秀者可放宽到45周岁);
2、具有三年以上银保营销经验,并曾取得过良好的保费业绩;
3、国家承认的大专及以上学历;
4、具有较强的沟通与培训能力;
5、很好的沟通、组织和协调能力、要有合规意识;
6、性格开朗,思维敏捷,学习能力强,

职能类别: 其他

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公司介绍

君康人寿保险股份有限公司成立于2006年11月6日,是由中国保险监督管理委员会批准设立、在国家工商行政管理总局注册的全国性、股份制人寿保险公司。君康人寿充分借鉴股东方的领先经验,拥有完善的治理结构和健全的管理制度,致力于为客户提供周全的保险保障和一站式、综合性的金融服务。


      君康人寿拥有一批来自行业前沿的、专业资深、诚信务实的专家队伍,秉承“简洁、责任、创新、合规”的核心理念,坚持创新驱动的发展思路,积极建设以保险、财富和资产管理“三轮驱动”的综合金融平台,努力打造“业内优秀的金融保险服务品牌”,持续为社会、广大股东和客户创造价值、提供保障。

联系方式

  • 公司地址:上班地址:平江新城人民路3110号国发大厦南16楼