苏州招聘

职位描述：
1、负责协助人事经理在人员招聘、培训、薪酬福利、绩效管理、员工关系等人力资源方面的管理以及具体事务的处理；
2、负责员工薪资、各项奖金的核算与发放；五险一金的办理等；
3、负责新员工入职手续的办理、OA流程处理、员工档案管理及EHR人事系统操作；
4、负责办公室行政事务的处理；
5、负责内部文件流转、跟进及处理； 负责国家及地方专业政策的收集、更新；
任职要求：
1、大专学历；人力资源、行政管理、财务等相关管理专业毕业，3年以上人事行政相关工作经验，最少1年以上管理经验。
2、掌握人力资源各模块知识；熟悉各项劳动法律法规；熟悉当地人力资源政策、五险一金的操作流程；
3、诚实、守信，具备良好的职业道德和专业素养，有较高的工作激情及忠诚度；
4、具备沟通、协调能力，较强的执行力和团队协作精神；
5、熟练掌握人力资源各模块的实际操技能；良好的数理统计能力，能熟练使用办公软件。 举报 分享

   上海宏贯数据科技有限公司创立于2007年，公司注册资金10800万元。总部位于上海市浦东新区御北路385号1号楼5楼，并分别在昆山、杭州、宁波、厦门、南京、广州、深圳、合肥、成都、武汉设立了分公司，主营业务包含资产管理、积分兑换、增值金融服务等，同时今年将陆续开设其他省、市级分公司。
十年来，宏贯投资不断创新，开拓进取，拥有自主版权催收系统。公司在业务流程标准和信息安全上严格把关，结合公司的自身情况，量身制定了标准化管理流程与质量控制体系，并通过了ISO9001和ISO27001资质认证，取得了全国增值电信（呼叫中心）经营业务许可证。
同时，宏贯坚持“以人为本”，坚持员工与公司一起成长，强调员工及公司全面的可持续发展观，发展过程中突出人才发展战略，建立以市场为基础的人才引进机制，以业绩为目标的培训机制，以绩效为中心的激励机制，以发展为导向的晋升机制，积极发掘潜质人才并立志培养为公司砥柱，为优秀人才提供专业进修机会，不断优化人才成长环境，为广大员工搭建以能力为基石的发展平台。