苏州招聘

职位描述：
工作职责：
1、管理员工档案；
2、调查处理员工沟通及投诉；
3、协助处理公司劳动纠纷；
4、协助处理公司劳动纠纷；
5、协助公司考勤管理；
6、完成上级交办的其他工作任务；
任职要求：
1、大专及以上学历、人力资源专业；
2、熟悉相关劳动法律法规，了解人力资源管理知识，熟悉公司人力资源管理的各项规章制度；
3、亲和力强，积极主动，具有强烈的责任心和事业心，具有一定的沟通能力和谈判能力，团队协作能力。

工作地点：苏州工业园区星港街中园大厦

注：
1）我们欢迎曾在顺丰任职的优秀员工回家；
2）顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗。 举报 分享

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与此同时，顺丰积极拓展国际件服务，目前已开通美国、日本、韩国、新加坡、马来西亚、泰国、越南、澳大利亚等国家的快递服务。
    截至2014年12月，顺丰已拥有近34万名员工，1.6万多台运输车辆，18架自有全货机及遍布中国大陆、港澳台及海外的12000多个营业网点。
    二十一年来，顺丰持续加强基础建设，积极研发和引进具有高科技含量的信息技术与设备，不断提升作业自动化水平，不断优化网络建设，实现了对快件产品流转全过程、全环节的信息监控、跟踪、查询及资源调度工作，确保了服务质量的稳步提升。
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