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储备干部

上海锐房网络科技有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:互联网/电子商务  计算机软件

职位信息

  • 发布日期:2017-02-04
  • 工作地点:苏州-工业园区
  • 招聘人数:若干人
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:3-4.5千/月
  • 职位类别:储备干部  

职位描述

职位描述:
任职条件:
1、本科以上学历,年龄23岁-27岁优先,有无经验均可,公司带薪培训;
2、工作态度要端正,认同企业文化,较强责任心,诚信、稳重、积极、进取、善于创新;
3、良好的语言表达与沟通能力,具备面谈的应变能力;
4、性格外向、沉稳细心、诚恳勤奋、有责任心,沟通能力强;
5、有上进心,学习新知识的能力,抗压能力强;
6、应届毕业生学生以干部、社团负责人优先;
7、具有大型企业实习经验者,具有一年以上大型企业销售及管理经验者优先。

岗位职责/培训晋升:
1.房地产行业相关知识的培训;
2.公司企业文化,岗位职责及晋升机制的培训;
3.基层岗位的轮岗实习,期间公司会定期安排人事跟踪及考核;
4.经过6个月到1年的积累后,通过考核后安排到管理或者技术岗位上开展正式的工作;

职能类别: 储备干部

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公司介绍

    上海锐房网络科技有限公司,简称锐房网,是国内新锐的房地产资源整合交易服务平台,运用移动互联网工具,为开发商、经纪公司、代理公司、买房者搭建一个高效的业务交易O2O平台,致力于让房屋买卖更加简单的企业使命,始终遵循真房源、真经纪、真电商的战略宗旨。公司目前主力运营房产电商业务模块,同时也提供房产营销代理、新媒体创意推广等关联业务,能够提供从项目定位、营销推广、客户资源整合到销售代理的一体化营销解决方案。公司业务处于快速扩张阶段,目前已覆盖苏州、无锡、常州、杭州、南京、嘉兴、绍兴、义乌、南昌、赣州、武汉、郑州、重庆、成都、济南等六大区15座城市,2016年目标实现全国主要城市的业务版图。
    锐房集团,在深耕长三角的基础上,寻求实现全国化的模式推广,在与万科、中海、万达、世茂、龙湖、华润、鑫苑、阳光城、旭辉等一线开发企业的合作过程中,2015年平台业务实现200亿总销,2016年目标实现400亿总销,逐步成为国内一流的房地产O2O交易平台。

锐房房产电商:为公司核心运营的房产交易平台,借助移动互联网工具,实现开发商、经纪公司、买房者的平台搭建,其业务规模已快速扩张至全国多个城市。

博上鸿地产:是苏州市场领先的地产代理服务商,专业为甲方提供销售代理、营销渠道等综合行销服务。

时效传播:是顺应互联网时代传播环境下创生的一家新锐头脑机构,提供项目定位顾问、市场调研、创意企划设计、品牌包装等业务。

集团公司:上海锐房网络科技有限公司
锐房一区:江苏分公司、浙江分公司
锐房二区:湖北分公司
锐房三区:郑州分公司
锐房四区:山东分公司
锐房五区:重庆分公司、成都分公司
锐房六区:嘉兴分公司、无锡分公司
博上鸿地产:苏南公司
新媒体创意推广子公司:苏州时效文化传播有限公司

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