苏州招聘

职位描述：
基本工资：5K-10K/月（根据个人情况）；绩效工资另计

岗位职责：
1.负责酒店筹建、全面经营和管理工作；
2.建立、健全酒店的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化。
3.根据公司制定的酒店经营指标，确保酒店经营指标和管理指标的完成；
4.执行公司统一的市场策略，实现酒店的营业收入指标和利润指标
5.督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作
6.定期分析店内经营和管理状况并向管理公司汇报；
7.负责与管理公司职能部门和外部关系的协调和沟通，为酒店创造良好的经营环境。
8.负责代表管理公司与业主沟通
9.负责门店团队建设和人才培养

任职要求：
1.大专以上学历，相关管理专业。
2.相同岗位工作经验2年以上，具有3年以上相关高层管理工作经验。
3.熟悉酒店各部门服务及管理流程。
4.善于管理和经营团队，事业心强。
5.有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。
6.具备较强的销售能力、经营意识和成本控制能力，有计划性，工作作风严谨，细致；
7.具有较强的执行力，并具备良好的职业操守。 举报 分享

公司为业内知名的企业管理咨询公司，随着业务的扩大，也进入了多个领域。

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